晨报讯“你喝完酒去干活，摔伤了和我有什么关系！”在溧水法院，雇主刘东东急红了眼。曹巧泉在他手下干活摔伤了，告建筑安装工程公司（建安公司）也就罢了，没想到曹巧泉竟连他也不放过。

　　2005年7月3日，南京某建安公司与刘东东签订了一份工程协议，约定由建安公司将自己承建的厂房工程的卫生间墙、地面贴瓷砖工作发包给刘东东施工。合同签订后，刘东东立即组织人员进行施工，曹巧泉便是其中之一。

　　2005年7月15日下午，曹巧泉喝完一点酒，就站在架子上贴、抹瓷砖，只听“轰”的一声，架子突然翻倒，曹巧泉被重重摔在地上，没法再站起来。在医院，曹被诊断为左胫骨上段骨折，住了9天院。

　　“我们公司经理和工程项目负责人到一楼卫生间检查时，就发现曹巧泉站在上面很不安全，架子不高，架子两头还各放一个空油桶，再在油桶上横一块木板，人站在上面施工很危险。”建安公司称，经理当时就叫刘东东不能这样，不安全。刘东东当面同意，背后却置若罔闻，仍让曹继续干。

　　法院审理后认为，曹巧泉在从事雇佣活动中受伤，雇主刘东东应承担80％的赔偿责任。因曹巧泉是酒后作业，且对施工设备的安全性缺乏必要的注意义务，自身也有一定过错，可适当减轻刘东东的赔偿责任。建安公司明知刘东东没有相应资质，仍将工程分包给刘东东承建，应与刘东东承担连带赔偿责任。（文中当事人均为化名）