长沙开评“十佳雇主”

　　●“CCTV中国年度雇主调查”首次来长 ●本报作为该活动湖南惟一合作媒体共同举办 ●今起开始接受企业报名

　　来源：长沙晚报 时间：2006-12-01

　　本报讯（记者 雷云）“CCTV中国年度雇主调查”今年首次来到长沙，并推出“2006CCTV中国年度雇主调查长沙十佳雇主”评选活动。此次调查评选活动由央视经济频道、长沙市劳动和社会保障局、长沙晚报社联合举办，今天正式全面启动，开始接受企业报名。

　　谁是能让员工快乐工作的最佳雇主？这不仅令众多越来越重视企业品牌形象的管理者格外关注，更吸引着千万职场人士、精英人才和求职者的目光。“CCTV中国年度雇主调查”去年首次举办，一经推出就以其规模之大、影响力之广、公信力之高在国内外企业界引起热烈反响。今年CCTV中国年度雇主调查的主题词是“发现最受尊敬的企业”。据介绍，设置这一主题充分考虑了企业社会责任。

　　　今年，CCTV中国年度雇主调查选取长沙，并指定本报作为湖南惟一的合作媒体开展本地年度雇主的调查与评选活动，既是看中本报在湖南的影响力，又是因为众多长沙企业品牌正在成长为全国品牌甚至世界品牌。此次调查评选活动，将倾力发掘长沙最具社会责任的企业和企业故事，发掘部分企业在“雇主品牌”建设上的先进经验，推进长沙企业“雇主品牌”建设的进程。活动通过专家团队的甄选，并接受专业机构进入企业针对员工进行调查，最终出炉“2006CCTV中国年度雇主调查长沙十佳雇主”，“十佳雇主名单”将在央视播出。

　　相关链接

　　一、中国年度雇主调查长沙十佳雇主报名条件：

　　1.在中国内地注册的法人企业；

　　2.成立3年以上的企业；

　　3.主要经济指标在行业内处于领先地位的企业；

　　4.员工聘用机制实现充分市场化的企业；

　　5.严格遵守劳动法规，年度内无劳动关系纠纷及安全生产事故的企业。

　　二、报名方式：

　　1.企业自主报名、员工推荐报名和相关职能部门推荐报名。

　　2.填报报名表（详见本报今日A2版）一式两份，并附能充分体现企业在构建和谐劳动关系、维护劳动者权益、让员工快乐工作和社会责任方面的文字材料（500字左右），送达或传真至长沙市劳动保障监察支队综合科（地址：长沙市犁头街附17号），联系电话0731-4415805或13117311508。

　　三、员工“快乐工作”标准的三个维度：

　　（1）成就感：有竞争力的薪酬，舒适的工作环境，制度化的激励机制，员工展示自己能力的舞台，员工普遍感觉自己的工作有意义。

　　（2）成长感：员工明确企业的发展远景，健全的培训和选拔人才的机制，足够的职业发展空间，员工普遍感觉自己在不断进步，承担新的任务和面对新的挑战。

　　（3）归属感：员工对本企业的文化普遍认同，畅通的沟通渠道和人际环境，公平的奖惩制度，完善的福利待遇，员工普遍感觉对企业有情感寄托，被认可和关怀。

(责任编辑：王玲玲)