华尔街年终奖金创纪录

　　全年薪酬涨幅为1－3成

　　今年全球资本市场活跃，大兼并案不断,股市也连创新高，取得了高额利润的美国金融中心华尔街各投资银行为员工准备了丰厚年终奖。英国媒体13日报道，高盛公司已向全球约2.6万员工发出创纪录奖金，即将公布业绩的其他投资公司也有望继高盛之后，将员工荷包撑得满满当当。

　　高盛年终奖高过工资

　　高盛的年终“大红包”总额惊人，该集团宣布今年支付员工的工资、奖金和福利创下164亿美元的历史最高纪录，比2005年上涨大约40％。

　　高盛向来以员工待遇高著称，一般大公司员工可能分为“有钱人”和“没钱人”两种，而高盛公司员工则分为“有钱人”和“有游艇的有钱人”两类。包括底薪，高盛平均每名雇员今年拿到的支票价值约合62．6万美元，其中许多人的年终奖金数额大大高于他们的工资。

　　而专家预计，高盛公司为数不多的高层管理人员每人能拿到2千万美元左右的年终奖金，还有数百名中层员工奖金达到2百万美元。

　　专家预计，华尔街今年的薪酬较去年上涨幅度可能高达10％至30％。

　　行业高收益带来高奖金

　　以高盛为代表的投资银行今年薪酬创纪录，这一纪录背后则是今年全球金融业空前的利润。美国投资银行今年迎来了购并“大年”，他们经手的购并金额打破2000年的纪录，高达3.4万亿美元。

　　分析家预测，今年几大投资银行总盈利将高达1280亿美元。以高盛公司为例，2006年公司利润高达94.2亿美元，比去年上升70％左右。

　　何珊（新华社供本报特稿）

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