芜湖帮扶困难群体就业长效机制基本形成

　　记者昨日从市劳动和社会保障局获悉，我市帮扶困难群体就业长效机制基本形成，对持有《再就业优惠证》的就业困难人员实行基本养老保险补贴和医疗保险补贴，截至目前，全市已有2.96万人享受到社会保险补贴政策。

　　去年，市政府出台《关于做好就业困难人员托底就业援助工作的意见》，进一步明确了帮扶援助对象、帮扶措施和各级责任，在全市逐步建立了困难群体的托底就业援助机制。

劳动保障部门依托街道(乡镇)社区劳动保障工作平台深入社区户开展就业和社保信息采集活动，全面掌握“4050”人员、老劳模、老党员、夫妻双下岗、“零就业”家庭成员等就业困难人员基本信息和需求，建立基础台账，根据就业困难人员的就业愿望和自身特点，及时开展多形式帮扶援助。各级劳动力市场开设了专门服务窗口，定期举办招聘集市。市劳动、工商、工会、妇联等部门还联手举办各类专场招聘会，开辟再就业绿色通道；通过实施“六送援助”和党员结对帮扶行动，开展“百日帮扶攻坚”、创建“有保障、无失业”充分就业社区活动，实施“一对一”对接援助服务；通过创办各类组织起来就业实体，规范物业管理，开发家政、餐饮、保洁、保绿、保安、维修、护理、钟点工等社区就业岗位，对“不挑不拣、服从安排”的就业困难人员提供岗位信息，分类实施托底就业帮扶，并向社会公开征集公益性岗位；通过提供优惠政策咨询、就业信息、职业指导、职业介绍、就业援助等一系列服务，扶持就业困难人员不等不靠，自谋职业和灵活形式就业；开展“千村万户贫困农民岗位脱贫行动”，帮助农村贫困家庭尽快实现就业，摆脱困境。(记者刘晓春)

　　来源：

　　芜湖日报