徐德明：十个工作机制维护农民工权益

　　人民网北京3月14日讯 今天上午10点，全国总工会副主席徐德明做客人民网强国论坛时表示：工会部门应用制度维权，用机制维权，通过建立工作机制，建立一些相应的制度，保证农民工权益的维护。2007年，工会部门要建立十个工作机制，来更好的维护农民工权益。

　　这十个工作机制主要内容为：

　　源头建会机制

　　源头建会就是要让农民工参加工会，在输出地直接建会，在劳务市场直接建会，在社区直接建会，通过建会让农民工了解工会，熟悉一些法律法规，更好的增加自我维权意识，增强组织意识、法律意识。

　　双向维权机制

　　输出地和输入地联手，合力维权，相互补充，保证权益。输出地和输入地建立维权组织，农民工回到家中，输入地也照样可以为他维权，输出地也可以通过工会组织联系，保证农民工权益的维护。

　　就业培训机制

　　工会有1100多个培训基地为农民工进行培训，让他们带着技能闯市场，用技能提高收入，以适应城市建设、社会发展的需要。

　　推动社会保障的促进机制

　　农民工的社会保障机制比较差，特别是对高危行业，要建立意外伤害保险，要保证他们的权益。工会要大力推进建立完善的农民工社会保障体系。

　　群众安全网络监督机制

　　要建立一套以预防为主，我为人人，人人为我这样一种群众性的网络体系，使他们在工作中互相监督、互相关心，真正让农民工觉得自我重视安全，重视劳动保护，重视生命，

　　帮扶关爱机制

　　农民工进城会遇到很多困难，有生活的困难、子女就学的困难，甚至到城里一时找不到工作，也会有困难，我们要建立困难职工帮扶中心的机构，为农民工提供帮扶救助，包括政策咨询、法律援助、困难救助，还有就业介绍等。

　　民主权利保障机制

　　推动在各级人大、政协中要有一定比例的农民工代表。协调有关部门和用人单位在农民工入党、入团、评选劳模、职务晋升以及评定技术职称等方面，与城镇职工一视同仁。推动在职工代表大会、会员代表大会中要有一定比例的农民工代表。

　　工资保障机制

　　一是建立增长机制，再一个鼓励推动签订劳动合同，到2008年力争达到90%。

　　用工诚信评价机制

　　通过工会建立网络，对侵害农民工权益的行为，我们要予以曝光。要使侵害农民工权益的人没有市场，让尊重农民工的企业有好发展，使整个社会形成关爱农民工的良好氛围。

　　法律援助机制

　　要帮助农民工清欠工资，帮助农民工打官司，而且我们的法律援助是无偿的，要对典型的侵权的案例进行调查，予以曝光。推动依法维权的落实，形成保护农民工权益的法律氛围。利用工会的“12351”职工热线，开展对农民工的法律咨询，开展对农民工的法律援助，以更好的维护农民工的权益。