“新爸爸”的后现代生活
“新爸爸”的称呼数年前已出现，在社会上曾风行一时。如果大街上出现一个怀抱宝贝的彪形大汉，或是校门口男子牵着孩子的小手回家，都会引来赞许的目光。“新爸爸”在电视广告和连续剧中也频频出现。现在，“新爸爸”的标准形象已经发展到既能干又体贴，还要“下得厨房”，两三下就能烤出香喷喷的蛋糕……
男人更多参与子女教育
男人被认为“应该”从子女出生起就参与孩子的教育，这点已成了共识。早在2000年的一份民调就显示，74%的丈夫在妻子分娩时在现场，表示打算请一年假与宝宝共享天伦者占71%(他们的前提是“经济不受影响”)，还有些父亲，甚至愿意只工作半天，以保障有充分时间体验当父亲的幸福。
男人觉悟的提高与社会推动有直接联系：所有的妇产医院都给“准爸爸”上课；《父亲手册》大受欢迎；2002年以来，法国政府给予“父亲假”，即孩子出生后，男人可连续休假11天至4个月——目前，约三分之二的父亲申请休这种假。
乐观者称，现代社会里，男人和女人都一样享受生儿育女的快乐，热爱子女的“父性”从此与“母性”同样存在了。
照顾家庭男女有别
但是，妈妈们对“男人管孩子”的看法并不如媒体宣传的那么完美。只需观察一下，超市儿童食品部、学校门口、托儿所及街心公园孩子与谁呆在一起，便会发现，母亲承担的育儿任务仍然比父亲多很多。
数据显示，母亲在孩子身上花费的时间将近60%，父亲为40%。这些时间用的地方不同，正好说明男女在家务劳动中的不“平等”地位。父亲同孩子呆在一起做的活动，往往属于娱乐性或精神领域，比如游戏、聊天、外出……相反，母亲干的主要事情就是家务，她们承担家务的比例达到70%(包括洗衣、熨衣、采购、烹饪、接送孩子上学)。社会学家卡斯戴兰·莫尼埃指出：“从历史角度看，男子的进步是不可否认的。上世纪70年代，父亲在家中的任务基本局限于督促子女做作业和监督他们的交往。这种观点已彻底改变。”12
生活工作难两全
家庭妇男不好当
35岁的斯蒂凡当上爸爸一年了，女儿阿德丽娜出生时，他兴奋极了，恨不得什么事都要参与。他回忆说：“可时间一长，新鲜劲儿过去，每天重复同样的事：换尿片、热奶、洗澡……确实不大容易坚持。加上我妻子事事‘监督严密’，只要孩子在我手上，几分钟她都不让离开，盯得可紧了。”
30岁的西蒙是一家企业的管理人员，儿子出生后，他起初打算调整工作时间，上班早到，下班早走。但他的如意算盘很快就落空了。根据企业的规定，晚上8点前离开办公室是无法想像的，他说：“再说，我早到谁也看不见，早退却在众目睽睽之下。”他不想丢了工作，只得放弃早到早走的“亲子措施”。他与妻子协调好，他管周末，平时孩子由妻子全日负责。从经济角度看，这样也比较合适，西蒙发现，妻子在摆弄孩子的时候，再累也愿意。“我俩就各司其职吧，忙的时候稍微帮一把。”他说。
男人该不该参与和分担家务、照顾孩子呢？答案是肯定的。现代社会中，妇女地位有了提高，男人分担家务除去减轻妻子的实际负担，也是关心对方和增进二人感情的途径。专家称，双方要磨合，女方要有耐心，繁重的体力家务活男方应该主动多做些。
奶爸将成国际最新潮流
在日本，越来越多的已婚女性迈出家门走向社会，一支“家庭妇男”队伍正悄然兴起。
日本女性持家看孩子，历来被认为是分内事。但如今，她们在工作和生活中扮演的角色发生了很大的变化。好的工作机会让越来越多的女性获得了经济上的独立，她们的社会地位也发生了很大的变化。相比于勤俭持家的贤妻良母，她们更愿意成为独立自强的职业女性。即使有了孩子后，她们也不愿意放弃事业。
近年来，日本生育率不断下降的原因即在于此。
日本女性的自立同样导致了离婚率的增加，更多的单身父亲出现了。2003年日本单身父亲的数量达到17.38万，5年之内增长了28%；当年依靠社会保险生活的男性也高达80108人，而5年前仅为一半左右。
“真的很有意思”，坂口如此概括他在家中看孩子的经历，“没有什么事能比孩子更重要，每天看着孩子慢慢长大是一种乐趣。”
在一家技术公司上班的坂口2001年在女儿莫米6个月大时请假回家。当他提出要请假看孩子时，同事非常吃惊，上司还以为他开玩笑，因为公司里只有怀孕的女工才辞职。
事实上，随着终身雇佣制的打破，日本男性不再整天围着工作转，他们逐渐开始尝试其他生活方式。“工作不再是他们的全部。”日本神奈川大学公共事业学院院长山崎树子说，“他们将自己的私人生活放在第一位，并愿意(与妻子)承担照看孩子的责任。”
专家们认为，如果男性能够意识到“家庭妇男”其实也是一种生活方式的话，目前日本生育率过低的危机也许可以在一定程度上得到缓解。尽管那些敢为人先的“全职家庭妇男”现在还承受着不少社会压力，但越来越多的日本男性开始居家操持家务，并认为这是理所当然的事，难怪日本媒体半开玩笑地说：“这是最新国际潮流。”
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