社会公正是避免恐惧的良方

　　近日，一项问卷调查显示，认为自己是“弱势群体”的党政干部受访者达45.1%；公司白领受访者达57.8%；知识分子受访者达55.4%；而网络调查显示，认为自己是“弱势群体”高达73.5%。专家称刚性的制度、公正公平程序的缺乏是当下中国不安全感产生的源泉。（《西安晚报》12月5日）

　　一个社会中，连最中坚的精英阶层都有大部分人认为自己是弱势群体，连在体制保护下的党政干部，也有近半认为自己是弱势群体，而真正的弱势群体，还并未包括在调查数据中。这种现象，恐怕仅仅用矫情、哭穷是无法解释得通的。这种连精英阶层也生活于不安、恐惧中的状况，不仅需要一个保障社会公正的司法体系，还需要每一位公民保持对公正的追求，才能得到解决。否则，这种弱势感会越来越扩大，并影响到社会稳定的根基。

　　从调查的结果可以看到，这些自认为是弱势群体的精英阶层自认是弱势群体的原因，排在前三位的分别是：“收入与预期有距离，生存、工作压力大”（37%），“社会竞争中产生不公平感，导致相对被剥夺感强烈”（29%），“许多个人权利得不到有效维护”（16%）。也可见社会缺失公正的保障和对公正的不同理解，是这些精英群体“自甘”于弱势群体的主因。

　　精英阶层弱势感越来越强烈，说明司法对公正的保障还远远不够。法国政治家、学者托克维尔在《旧制度与大革命》中就指出，1789年法国大革命前夕，法国正处于经济增长、人们生活正在好转的转型期，但却爆发了大革命，原因之一就是对司法体系的不信任。司法对公正保障的缺失，也是精英阶层有弱势感的主因。因为不论在职场还是官场，当遇到不公正对待时，司法的救济都是最终的保障。而当司法无法给予公正保障时，挫折感和失望感会增加心理上弱势的感受。

　　精英阶层感到收入与预期的距离过大，面临生存的压力，表面上看是一个经济的问题，实际上还有文化的问题。

　　据联合国科教文组织在上世纪90年代初的一项研究表明，对于“效率高的应得到更多的报酬”这一问题，在22个被调查的国家中，赞同率最高的是中国人；而在“平等比自由更重要”的调查项中，中国人的赞同率同样是最高的。20年过去，随着经济的增长和收入的提高，人们才发现，平等与高效率高收入的“能人主义”是鱼与熊掌，不能兼得。精英阶层减少对“能人主义”的崇拜，更多关注社会平等，既有助于弥合社会的裂缝，也有助于减少弱势感。

　　西方有一句谚语：“对一个人的不公，就是对所有人的威胁。”它所说的含义，是当社会容忍对一个人的不公正时，就是在容忍不公正的制度，而不公正的制度最终有可能落到所有人的头上。社会中坚阶层更应该把这句话放在自己的心里，时刻关注他人所遭遇的不公正待遇，为他人的公正而努力，才能为自己创造一个公正的制度环境，才能免于在恐惧不安中生存。

　　◎首席评论员 韩雷