作为新组建的预备役部队,抓好战斗力建设,是一项首要而紧迫的任务。达此目的,笔者认为当前要抓好以下几项工作。
“科学编”---就是科学编配预备役官兵,打牢组织基础。要按照“复转率”和“专业对口率”要求,在兵员选配上突出专业素质,优先编配专业兵员,提高专业对口率,尤其是要加大科技人才的编配力度,编好各类技术分队;要按照快速动员要求,挑选好预备役官兵和编兵单位,在编配区域上,着眼快速集结收拢;在编兵单位上,突出大中型企事业单位这个重点,以便发挥组织管理效能,保证遇有情况能召之即来;要结合企事业单位工作实际,认真调查预备役官兵的岗位要求,按照能够按时参加军事训练等活动的原则选配预备役官兵,以确保训练和各项活动的落实。
“经常建”---就是要坚持按纲建设,保持部队建设的活力。预备役部队平时高度分散,必须依靠活动牵引,才能强化自身建设。要依据《基层建设纲要》,重点抓好营连党组织建设、软硬件基础设施建设等工作;要落实好首长机关抓基层制度、主要首长在岗工作制度和连队日常战备、训练、管理、教育等工作制度;要积极开展“争创先进预备役营连、争当优秀预备役士兵”的“双争”活动,充分调动广大预备役官兵的积极性和能动性;要用各种制度的落实和活动的开展,不断为基层建设注入活力,营造出良好的工作氛围,从而保证部队战斗力的稳步提高。
“分期带”---就是要依靠现役官兵,分期分批对预备役官兵进行“传帮带”,以实现基本素质和技能的整体提高。预备役营、连情况各不相同,预备役军官和士兵工作岗位复杂多样、素质参差不齐,要按照各自单位的实际情况和预备役官兵的自身素质特点,结合各项工作和训练任务,科学确定训练内容,制定培训计划;要充分利用编组、点验、会议、学习等各种有利时机,采取定期集训、短期轮训、上门培训、函授自训、跟踪补训等切合实际的方法,抓好训练落实,确保训练实效。
“基地训”---就是要充分发挥训练基地的主阵地作用,不断提升训练层次。要把基地训练作为提高战斗力的主要途径,师旅和有条件的团要按照“立足现在、瞄准未来”的原则,研究和建设模拟训练系统,建设好一体化训练基地,使之达到设备完善、功能齐全、设施配套目标,实现“器材模拟化、课目实战化、氛围战场化、考评标准化”的要求;要按照上级赋予的训练任务,精心组织,从难从严进行训练,通过基地训练,重点解决技、战术上的难点问题,使新组建的预备役部队迅速生成和提高遂行各项任务的能力。
“整体拉”---就是要着眼于提高快速动员能力和遂行作战任务能力,进行整体拉动或演练,不断提高战备水平。要制定完善的战备方案,落实好各项战备制度,有计划地抓好班、排、连、营各级的拉动训练;要贯彻“任务式训练”思想,结合集结、点验等时机,以及成建制参建、执行任务等重大活动,抓好战备演练,把执行任务的过程作为战备演练的过程,不断提高整体拉动水平。
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