魏同学是南京某重点高校的英语专业本科毕业生，昨天，她终于与山东一所高校签了约，毕业后在那儿教外语。小魏觉得很庆幸，因为作为一名本科生、一位女生能进高校任教的确是很不容易。在与记者谈到她的就业经历时，小魏的感受是“就业费用太高了，跑得太累了，课程影响太大了”。

　　面试全都安排在工作日内

　　小魏是在去年南京九校联办的招聘会上投的就业材料，后来也陆续参加了若干专场招聘会。小魏先后接到了武汉、山东、安徽还有本省的好几家高校、公司的面试邀请。但每个面试都安排在工作日内，和小魏的正常课程安排冲突不小。为了不放弃这些机会，只要不是考试，小魏大都是向老师请假。小魏告诉记者：“外省招聘会我先后去了武汉、青岛、合肥、威海、绍兴等地，省内的常州、苏州等都去过。南京市内的招聘会就更不要说了。”到外省基本上都是提前一天到达，面试结束后为了省钱，往往立即赶回南京，哪怕是夜间的车次。整个算下来为了就业跑的地方太多了，前后光时间就花了一个多月。“我感觉太累了，一个多月的奔跑对课程影响也比较大！”她希望用人单位也体谅毕业生的苦处，面试是否可以安排在周末或者节假日。

　　就业成本太高了

　　在和记者谈到就业费用时，小魏介绍道“费用主要包括就业材料费用和面试准备费用两大块”。小魏说，每一份材料中有成绩单、推荐表、个人简历、荣誉证书等，加起来就是厚厚的一叠，如果只是复印，连封面差不多一份就要将近5元钱，而参加招聘会，小魏和其他同学一样抱着广种薄收的念头，小魏准备了八十份材料。“光这一项就花了400元！”小魏说，其实，就业中最大的开支在于面试中的费用，到省内的高校花费还好点，到武汉、山东、安徽等地来回车费累计起来就是不少钱，“这都是就业成本啊”。为了面试时有个良好的状态，基本都是提前一天到达，其间又要住宿。

　　记者看到小魏手中的一些票据：到常州，来回路费52元；到绍兴，单程路费100多元（对方报来时路费）；到武汉，路费及住宿费用298元；到山东450元，这就将近一千了！小魏说这些只是主要的，在省内及南京的交通费还没完全统计，到外省有时就住同学那，这都没算进去。而且女生面试时还得购置得体的服装，包括进行个人形象化妆等都要开支。小魏自己买了一套衣服，花了800元。和其他女同学相比，她是惟一的只购买了一套衣服的女生。

　　小魏说，虽然自己花了近3000元，但现在还算有所得，毕竟工作已经落实了。那些目前还没落实的同学，那些家里困难的同学才是真正需要关心的。　陈凌　袁建阳