一滴水落地，留不下什么痕迹；水滴聚在一起，大地上便有溪流、江河。身处上海的万千流动党员，便如同那百川归海的水滴，因为“家”的吸引力而走到一起。

　　公寓党支部：好“管家”

　　“欢迎你来到永盛公寓，你可享受以下服务设施，若不清楚可拨打党员热线。”不管“房客”来自何方，只要一入住嘉定区马陆镇永盛公寓，就会拿到公寓党支部充满亲情的住户告知单。

　　永盛公寓党支部成立才3个月，目前已有28名流动党员找到了“家”。党支部书记吴德介绍，公寓内已入住2700人。因公寓内不准生火烧菜做饭，第一批入住的外来员工觉得吃饭不方便。流动党员反映这个情况后，高标准的食堂马上投入运作，接着超市、医务站等设施均展开了人性化服务。

　　马陆镇有600余家三资企业和7000多户民企，6万多“新马陆人”也随之落户，人数超过当地居民。这里建成了国内最大的外来员工公寓区，而公寓党支部则是自我管理的好“管家”。

　　春申村党委：善“当家”

　　“外来民工子女也是春申村子弟，当然可以免费乘村里专用大巴士到新桥小学上学。”松江区新桥镇春申村党委书记何德明说，这是给所有外来务工者的“利民待遇”。

　　不是何书记存心“胳膊肘往外拐”，为8000多外来农民工当“后援”，2821位村民都明白这个“当家人”的苦心。今年前5个月，春申村产值能突破4亿元，还不是外来民工成了主力军？尽管他们每年要拿走上亿元工资，但给村里创造的价值更多，不把他们看成一家人说不过去。难怪外来民工到春申村后就不愿走了，83位流动党员主动和村党委站在一起做好服务工作，盛春霞等3位外来青年还在今年“七一”前提出入党申请。

　　民企新党委：乐“成家”

　　“有了党委就好比有了家，我愿意向党组织敞开心扉，也相信党能指导我进步。”今年6月1日，均瑶集团党委成立后，26岁的党员杨骏马上将组织关系转入集团党委。王艳等其他10余名年轻人，也郑重地递交了入党申请书。继均瑶集团后，党员占员工人数10％多的德力西集团也成立了党委。

　　当前，上海市委组织部和市社会工作委员会正在创建“双达标活动”：争取用3年时间，使绝大多数100人以上的新经济组织建立党组织；20人以上的新社会组织有党员，50人以上的新社会组织建立党组织。随着“两新”组织党委、党支部乐于“成家”，上海万千流动党员最终将汇成百川归大海。本报记者秦武平金志刚

　　■给每位入住者温馨告示，永盛公寓党支部与外来员工的心贴近了 本报记者陈继超/摄