“小童星”获邀应聘
昨日下午4时许，当姑妈带着5岁的女孩唐丽（化名）出现在拥挤的招聘现场时，立即受到工作人员和孩子父母的热烈欢迎。据悉，在2003年北京市“北京宝宝”评比中，唐丽在1000名儿童中获得第一名，受到国内娱乐界人士的关注，被人称为“小童星”。
“我们本来不知道这件事，可后来接到了邀请电话，好像是媒体的朋友打来的。”宋姓姑妈私下说，这是该公司通过媒体邀请的，但是此说法尚未得到证实。该公司市场部负责人王小宁告诉记者，“唐丽参加测试不会得到任何照顾”。
据王小宁透露，曾出席雅典奥运会表演的“童星”孙天佳原本答应来参加招聘，但因为要拍一部广告片的外景，所以未能来。
刚从意大利回来定居的周小姐，带着她的两个孩子前来参加复试。她说：“主要是给孩子找个环境和更多的同龄孩子接触，当然，孩子能边玩边赚钱更好。”
但是，当被问到参与此次活动的主要动机时，大多数家长皆笑而不答。
要当“顾问”需过“四关”
据该公司市场部负责人王小宁说，要想成为他们公司的“儿童顾问”并不是简单的事，“每个孩子前后总共需要四关测试”。初试阶段首先要体检，主要是身高、听力以及是否有家族遗传病等情况；接下来是智力测试，通过专门的试题测试孩子的表达力以及智商高低等；第三关最重要，是看孩子才艺表演；第四关复试主要测试孩子对玩具的反应以及个人意见的表达能力。
据悉，到昨天为止，报名参加招聘的儿童已达到600多名。王小宁说，这次招聘“儿童顾问”共有20名，其中分为“小玩家”和“天使模特”两类，“小玩家”主要参与产品前期研发，而“天使模特”则是后期市场开拓和销售，其中“小玩家”的年薪最高可达10万元。
招聘凸显“四大问题”
■问题一测试人员专业水准打折扣
记者看到，初试体检处是一间不足10平方米的小屋，体检设备仅是一相机、体重计和测量身高的尺子。
“这是用来测试嗅觉的。”一名工作人员指着桌上的三个小杯子，里面盛着少量液体。记者发现，作为体检的重要项目，是否有家族遗传病、近期是否入院治疗情况等，则由家长本人填写，可信性不得不大打折扣。
而在智力测试现场，当孩子按要求做完15分钟左右的相应测试后，工作人员会在C（一般）、E（优秀）、O（杰出）等字母前打分。在据称最为关键的才艺表演测试中，孩子被要求即兴表演节目，一般也是持续不到10分钟。
记者问及这些测试人员的“专业背景”时，王小宁一下没反应过来，却说他们的背景是大多数都有了孩子。她同时承认这些测试人员以前没有任何专业测试背景，但测试题目是由中科院、儿童心理研究所的专家制订定的。
■问题二年薪10万元标准含糊不清
“在公司今年的财政预算中，我们已为此预留了100万元资金。”谈及此次活动，该公司总经理张骁透露，“年薪10万元是封顶数额，主要依据孩子作出的贡献大小。”
据张骁介绍，在最后入选的20名“儿童顾问”中，“小玩家”人均月有1000元的固定报酬，然后再根据他们的贡献确定一名最高月薪2万元的获得者，如果某孩子连续几个月表现突出，则可能获得最高年薪10万元的报酬，而“天使模特”的报酬则根据市场模特行情来决定报酬的高低。
张骁指出，“孩子的贡献主要有两个方面。首先是市场反馈，如果孩子的建议被采纳后，修改的儿童产品在市场很受欢迎，那么这个孩子会得到较高报酬；其次，孩子在试玩中的意见能够给设计师不断提供灵感，也会受到奖励。”
■问题三协议内容还是谜团
“等到20名孩子确定后，我们会以合适的形式签约。”张骁说，因为涉及到报酬问题，公司已聘请律师起草拟定相关的协议。“至于签约的时间长短，现在还没有确定。”
“这个确实不是简单的合同，根本不会采用劳动、雇佣关系。”北京某律师事务所的乔律师受聘为该公司的法律顾问，“当然，也不会介入到劳务关系中”。
该律师透露，按公司的意思，此次活动根本不存在权利义务关系，主要是以奖金形式，通过公司和家长间的协商来达成双方都能接受的形式给予报酬。
■问题四报酬会不会有负面影响
“他们如何给报酬？签约多长时间？”在招聘现场，很多冲着高额报酬来的家长向记者咨询类似问题。
谈及此次活动可能会对儿童成长造成负面影响，张骁不以为然：“家长对孩子有教育引导的义务，而公司的钱只是孩子应该得到的报酬，活动根本不会对儿童成长造成负面影响。”他说，公司此举的初衷就是要改变中国家庭的传统观念，早点让孩子知道赚钱的辛苦，这对孩子以后的成长和发展都有好处。
专家观点
"儿童顾问"有炒作之嫌
"这种市场操作模式在国外已相当普遍，应该比较先进，但此次活动不排除有商业噱头嫌疑。"上海复旦大学市场营销学专家孙一民教授说，在国外，生产厂商都以顾客为核心，根据顾客的需求和建议来生产和修改产品，让顾客真正参与到产品的研发、生产中。但此次活动年薪10万元却有商业噱头，无非是想吸引市民和媒体关注。
上海市心理咨询中心儿童行为研究所主任杜亚松教授也表达了类似想法。他认为，每个孩子因为性别不同，以及家庭环境、教育程度等差异，他们的认识和喜好存在很大偏差，少数孩子的爱好并不能代表所有孩子，招聘20名孩子开出天价年薪有市场炒作之嫌。
作者：晨报特派记者李锐北京摄影报道
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