攀车段“人性化管理”激活“一盘棋”

　　攀车段“人性化管理”激活“一盘棋” (2004-11-16 1:07:47) 四川新闻网-四川工人日报讯

　　10月21日一大早，患有严重老年痴呆症的倮果站退休老工人郭定昭不听任何人的劝阻，硬要他的老伴把他扶上铁路站台，背上市郊列车，乘车到金江参加段退管办在“味道·江湖”酒店组织的重阳节活动。郭师傅说：“这几年车务段领导对职工太好了，啥子事都想着我们，我一定要去坐一坐，和老伙计们说几句话，同段上的领导见一面！”

　　这是攀车段实施人性化管理之后的众望所归。他们以人为本，为民服务，帮民所需，救人急难，极大地凝聚了人气，调动了干部职工的生产和工作热情。截止10月24日，全段职工家属无一人上访，已创出连续安全2062天，运输收入也创出历史新高，到年底可望突破10亿元大关。

　　10月22日，笔者在段工会见到了他们特别精美的生日贺卡：“××同志：祝您生日愉快，身体健康！希望您在2004年安全运输生产中做出新的贡献。”下方是年月日、党政工团加盖的公章和6名段领导的亲笔签名。为在岗职工生日送上一份贺卡一份礼物和一份祝福与希望，是这个段人性化管理的一项重要内容。今年元月13日是攀枝花车站运转一班职工李胜的35岁生日，那天李胜当白班。上午9时许，段党委书记李代模、段长林华和工会主席马江河三位领导亲自把生日贺卡和生日礼物一床丝棉被送到扳道房他的手上，并祝他生日快乐。到目前为止，段领导已为917名职工送去了生日的祝福和希望。

　　此外，他们还为运输一线的172名调车组人员办理了人身意外保险；连续3批组织段级先进集体的代表和先进个人共77人赴海南参观旅游；连续几年为全段职工（包括离退休职工）免费注射流感疫苗。职工的生老病死和发生意外，也能及时得到关心和帮助。前年绵阳暴雨，该段退休职工彭天祥和王开柏两家受灾，段领导及时指派综合办主任文曙婴在第一时间赶到绵阳慰问，各送去1000元救灾补助和全段职工的问候。两位老工人当即就写回了感谢信。今年上半年，退休职工赵秀贵家庭突遭变故，两个儿子的衣服被袄被一把无情火烧了个精光。第二天，段领导就派人为他家送去了两套全新的衣物及床上用品。最近，他又被列入特困户名单将享受到定期补贴。在攀车段采访，到处都能听到干部职工的一片赞扬之声和铆足了劲干工作抓安全生产的大热场面。（李义清）