娄底日报讯　市经济技术开发区涟滨办事处在构建和谐社区中，大力开展“创一流团队、树一流作风、建一流环境”的“三个一流”活动，党员干部不讲报酬讲奉献，不走过场重实效，主动下基层为辖区企业排忧解难，注重为村民解决好实实在在的困难和问题，受到社会各界的称赞。

　　涟滨办事处是2003年9月才成立的机构，全处干部职工仅30人、10个工作部门、下辖9个村、居委会，面对经济技术开发区大规模的开发建设及征地拆迁工作，这里矛盾多、任务重、压力大，如何更好地为开发区招商引资、为辖区企业服好务是办事处党委时常思考的问题。办事处党委书记蔡斌、主任彭军甫根据辖区实际，以党员先进性教育为契机，开展了一系列卓有成效的工作。一方面，全处以优化经济发展环境为主题，切实为入园企业提供优质服务作文章，成立了社会治安综合治理领导小组，整章建制，全面规范装卸运输市场，凡辖区企业发生装卸上的矛盾，办事处社会事务办公室的同志总是及时到现场化解矛盾，解决纠纷。另一方面，全力以赴做好土地的拆迁工作，特别是在三一重工，仙人桥小学、韩国板岩、涟钢专家楼的用地上，处、村、组干部天天守在现场化解矛盾，确保了征地工作的顺利进行。九龙村一条2公里长的村级公路，过去一直坑坑洼洼、来往车辆行人无不怨声载道。办事处想方设法为其筹资数万元进行维修，使这条公路平整一新，为村经济的发展创造了良好条件。前来办事的辖区企业及村民逢人就说：“涟滨办事处机关的办事作风，没得说。”

　　(编辑：曾国莲　记者：谭小斌　实习生：段炼　通讯员：彭晓铁 柳志雄)(稿源：娄底日报)