高颖

　　党员领导干部能否保持先进性是整个党员队伍能否先进的关键，笔者以为，党员领导干部应在先进性教育活动中历练以下三种素质。

　　一是坚定的公仆思想。什么是“公仆”？就是公众的仆人，党员领导干部必须时刻牢记“全心全意为人民服务”，把自己当成公众的“服务员”，不要把自己当成群众的“管理员”。深怀爱民之心，善谋富民之策，珍惜为人民服务的机会。具体地说，就是要去竭心尽力地实现好群众的愿望，满腔热情地去维护好广大人民群众的利益。“为官一任，造福一方”，本是理所当然，但这“福”必须是顺乎民心之“福”，它必须立足于既符合发展规律，又立足于百姓所需，它是实实在在的，能经受得起实践的检验、历史的检验和群众的检验。同时，对于一级干部来说，它并非是一定要出多少钱给群众，或是给群众的越多越好。关键是要看心里是否始终装着群众，作决策、办事情的时候是否想到了群众，力所能及地为群众解决一些实际困难。“锦上添花”的事情固然要做，但“雪中送炭”的事情更不能懈怠。作为一名党的领导干部，要始终对人民充满感情和敬意，从群众最现实、最关心、最直接的问题抓起，多办得人心、暖人心的好事实事，只有这样才能得到广大群众的真心拥护和真心支持，才能去维护好广大人民群众的利益。

　　二是务实的工作作风。党员领导干部肩负着带领群众加快发展之重任，发展路上，前有标兵、后有追兵，稍有松懈就会落伍。党员领导干部要有一股子不达目的不回头、不克难题不松手、不实现理想不罢休的干劲和韧性，做到“事事抓落实，处处抓落实”。为此，首先要号准“脉搏”。摒弃一个处方治百病的做法，既吃透上面精神，又摸准下面实情，做到“瞄准靶子再放箭，号准脉搏再下药”，增强工作的实效性。其次，要务求实效。领导干部要始终保持一种勤勉敬业的工作作风，强化机遇意识，对作出的计划和制定的目标，就要下真功夫、细功夫、深功夫、实功夫，一步一步地抓，一件一件地落实，一个问题一个问题地解决，体现一个实干。再次要敢于亮“痛”揭“短”。“金无足赤、人无完人”，掩饰短处只会影响工作，甚至酿成大错。对于发现出的问题，要不回避、不隐瞒、不缩小、不怕得罪人、不怕丢荣誉，能改的立即改，一时改不了的要抓紧时间研究对策，力求尽快解决，要保持一种务实求真的工作作风和真抓实干的科学态度。

　　三是廉洁的从政本质。马克思曾经说过：“不可收买是最崇高的政治道德。”我们共产党的干部干的是人民的事业，要时刻牢记手中的权力是人民赋予并为人民服务的。因此，对于每一位党员干部来说，不仅既要有“能干事，干成事”的本领与能力，又要具备“既能干成事，又能不出事”的操守与品行。要做到这点，其一，要树立正确的权力观。领导干部想问题应考虑的是广大人民的根本利益，而不能掺杂任何个人私心杂念，不能将权力异化为自己或小团体的牟利工具，要坚持把群众利益放在高于一切、重于一切、大于一切的位置。其二，要努力保持一种淡泊明志、宁静致远的良好心境。只有视名利淡如水，才能视事业重如山。任何一个领导干部时刻都要做到多一点公心，少一点私心，把事业看得重一点、把得失看得轻一点、把名利看得透一点，要有一种宠辱不惊的豁达胸怀。其三，要善于“积善成德”，慎初、慎独、慎微，做到用权讲官德、交往讲原则，于微细处见品质。

　　（作者系中共盐亭县委书记）