中新社北京五月十一日电(记者 贾全欣) 国务院国资委主任李荣融今天表示，中国国有企业改革面临的一些重点和难点问题目前已经实现了重大突破，在一些重要方面取得了实质性进展。

　　他是在今天召开的“全国国有企业改制和产权转让工作会议”上做上述表示的。

　　李荣融说，这些重大突破主要表现在：

　　——国有大型企业股份制改革取得积极进展。目前全国国有控股的境内外上市公司一千余家，其国有权益和实现利润分别约占全国国有企业的百分之十七和百分之四十六，累计筹集资金超过一万亿元人民币，已成为中国国有经济的骨干力量。标志着国有企业管理体制和经营机制已经和正在发生质的变化。

　　——国有经济的布局和结构不断优化。到二00四年底，全国安排政策性关闭破产项目三千四百八十四个，核销银行呆坏账准备金二千三七十亿元，涉及职工六百六十七万人，消除企业亏损一千五百二十九亿元。目前，国有中小企业的改制面已达八十以上，县属企业改制面一般达到九十左右。通过改制，大大调整和优化了国有经济的布局和结构。

　　——国有企业经营机制明显转变，管理水平明显提高。目前，大多数国有企业已实行了全员劳动合同制、全员竞争上岗制度、公开竞聘择优录用制度和以岗位工资为主的薪酬制度等，初步建立起适应市场经济要求的经营管理者能上能下、人员能进能出、收入分配能增能减的机制。大多数国有企业都普遍加强了全面管理，建立健全了相应的管理制度。

　　——国有企业负担大大减轻。截止二00四年十月，实施主辅分离的国有大中型企业八百八百一十八家，涉及改制企业四千五百七十二家，涉及辅业人员一百人。进展不快的中央企业分离办社会职能工作也迈出了重大步伐，二00四年在中石油、中石化、东风汽车三大集团进行了试点，涉及八百五十四个中小学和公检法机构，九点四万名职工，目前试点已经顺利完成，每年可为企业减轻负担四十多亿元。

　　李荣融说，一九九八至二00三年，全国国有及国有控股企业户数减少了百分之四十；职工人数减少了百分之四十三；实现利润增长了二十二倍。一九九八至二00四年中国内地进入世界五百强的企业由三家增加到十四家，十四家企业全部是国有企业。