新华网内蒙古频道6月19日电内蒙古自治区党委组织部近日制定的《落实廉政责任制，切实解决干部选拔任用中几个突出问题的若干意见》规定：“凡是给党委（党组）主要负责人、分管干部工作的领导干部、组织人事部门干部送钱或其他贵重财物的，一律按‘买官’对待；属于‘买官’的，一律先免去职务，再依据规定处理。党委（党组）主要负责人、分管干部工作的领导干部、组织人事部门干部收受金钱或其他贵重财物的，一律按‘卖官’对待，严肃查处。”

　　针对“跑官要官”、“买官卖官”、干部“带病提拔”等群众反应强烈的问题，为严格组织纪律，严厉整治干部选拔任用工作中的不正之风和腐败现象，这个《意见》还规定：

　　一、凡是在民主推荐和选举中个人搞拉票等非组织活动的，一经查实，已经提拔的要从领导岗位上撤下来，情节严重的移送执纪执法机关处理。对寻找各种关系，为个人提拔使用说话的，都要批评教育。对“跑官要官”的干部，都要严格进行批评教育，并且不能提拔，在重要岗位上的必须调整，已提拔的坚决撤下来。“跑官要官”情节严重的要进行组织处理。

　　二、凡是违反《干部任用条例》规定作出的干部任免决定一律无效，由党委（党组）及其组织人事部门按照干部管理权限予以纠正。上级党委（党组）及其组织人事部门要监督纠正情况，并追究责任人的责任。

　　三、凡是“带病提拔”的干部，都要核实其选拔任用过程，确实存在违反规定选拔任用干部问题的，要追究有关责任人的责任。建立年度核查制度，对当年被查处的县处级以上干部的选拔任用过程要认真组织核查。所谓“带病提拔”，是指在处分影响期内提拔的；执法执纪机关正在了解核实问题过程中提拔的；举报不断，反映比较强烈，问题未搞清楚而提拔的；本地区本部门发生突发事件和重大事故，本人负有责任而提拔的；违法违纪行为是在提拔前发生的等情形。

　　四、凡是本地区本部门用人上的不正之风和腐败现象严重，对违反组织人事纪律行为查处不力的，要追究该地区该部门主要领导和有关领导的责任。

　　内蒙古自治区党委组织部制定这个《意见》，还在推进干部人事制度改革和组织工作创新，从源头上防止用人上的不正之风和腐败现象；深入开展以领导干部为重点的反腐倡廉教育，打牢防止不正之风和腐败现象的思想基础等方面作出了具体规定。