本报讯（记者徐建）近日，宣城市出台保障村干部报酬暂行办法，为提高村干部的工作积极性和加强农村基层组织建设打下坚实基础。

　　领取报酬的村干部主要是现任村党组织委员会和村民委员会成员。同时，现任村民小组组长也将给予一定的误工补贴；正常离任且没有实行养老保险或养老公积金的村干部也将得到一定的固定生活补贴。村干部报酬主要由固定补贴和绩效奖金组成。其中，固定补贴根据村干部职务、所在村规模、人口等因素确定，纳入县级财政预算统筹解决；绩效奖金根据村集体经济实力和村目标管理责任制考核情况确定，从村集体经济收入中列支。村干部报酬中的固定补贴由乡镇提出，报上级财政部门审核，提交村民代表或村民大会确定，绩效奖金由村“两委”提出方案，经乡镇党委、政府审核，提交村民代表会议或村民会议讨论确定。

　　村干部报酬落实情况要作为村务公开重要内容，张榜公布，接受群众监督。同时，该市还积极推行村干部社会养老保险或养老公积金制度，解决他们的后顾之忧。