本报10月22日讯（记者徐江）　昨天，青岛国美威海新威店店长贾静明为了筹备月底的新威店开业，带着100多名工作人员从青岛赶往威海筹建新店，当晚他们又赶回青岛。与贾店长类似，青岛利群集团、维客集团等分驻烟台、威海、日照等门店的管理人员，也是每天往来青岛和各城市之间……随着本市商家在半岛城市间的扩张提速，半岛城市间的“无障碍人才圈”也逐渐成型，每天至少5000名商业人才因工作往来于青烟威等城市之间。

　　青岛国美新威店店长贾静明从上个月开始，就基本每天都要与国美近百名财务、市场和管理方面的管理人员，往来青威两地开拓市场，晚上又回青岛联系总部支持。而新威店开业期间，青岛国美还将派出近200名管理层人才到威海店“兼职”，协助开业。

　　除了青岛国美，前几年就开始布局半岛的利群集团、维客集团等在烟台、威海等城市的各家门店，也都有数十名管理、物流方面的管理人员，需要每天在门店和青岛总部间频繁往来。据了解，加上烟台振华集团、威海家家悦超市连锁等外地商家在各地的门店，每天因工作需要往来各城市间的商业管理人员不少于5000人。

　　对于半岛城市间的人才流动，青岛市人才交流中心相关负责人告诉记者，目前，以青烟威为主的胶东半岛经济圈各种人才111万人。早在2003年，青烟威3市人事局长就共同签署了胶东半岛制造业基地人才开发一体化合作协议，近年来，济南、青岛、淄博、东营、烟台、潍坊、威海、日照等8城市人才交流中心又建起山东半岛城市群人才联盟，令促进人才自由流动的外部条件基本实现，而各地商业的扩张、交流，也使得人才的地域壁垒逐渐消失，最终加快了人才跨地区工作的逐步形成。