编者按

　　在第二批保持共产党员先进性教育活动中，省委充分考虑不同行业、不同战线党员群体的特殊性，加强对教育活动的分类指导。国有企业、乡镇机关、卫生、非公有制经济组织、社区、高校等六大系统各级党组织紧密联系党员队伍建设的实际，采取一系列针对性强、行之有效的方式方法，确保先进性教育活动取得实效。从今日起，本报推出系列报道，聚焦六大系统先进性教育活动开展情况。

　　11月13日，对紫坪铺水利枢纽工程的建设者来说，是一个值得纪念的日子。这一天，紫坪铺项目电站两台机组投入商业运行，长期困扰成都的“电荒”将大大缓解。

　　紫坪铺工程是我省最大的水利枢纽工程。由于地质情况复杂，2001年开工以来遭遇一系列施工重大难题。当施工遭遇难题时，广大党员带领大家想办法，出主意，攻坚克难；为让工程早日投入运行，广大党员冲锋在前，和施工人员日夜奋战在一线……

　　省国资委系统参加先进性教育活动的有67户国有企业，紫坪铺工地上身先士卒的共产党员只是其中的缩影。

　　“过去理解党员的先进性很抽象，现在明白了”

　　四川路桥集团公司下岗党员邓洛林在外打工并已成为自办公司的老总，接到党组织参加先进性教育活动的通知后，他放下手中的业务，把公司交给别人代管，毅然回到单位参加教育活动。对于别人的不理解，他说：我不为赚钱，只为做一名合格的共产党员。

　　省第六建筑公司党员职工周道华、内江电业局东兴供电所曾蜀平、中铁二局路桥公司金阳项目部经理贺志荣……一个个长期默默奉献的党员走进人们的视野，成为党员们学习的榜样。

　　“过去理解党员的先进性感觉很抽象、很空洞，现在明白了，作为一名共产党员，就是要思想觉悟高一点，平时工作责任心强一点，党员的表率作用明显一点，关键时候奉献多一点。”省机场集团公司机场管理部灯光变电站党员何东在心得中写道。

　　在先进性教育活动中，远不止一个何东有着这样深切的感受。立足本职岗位，把先进性体现在工作中、落实到行动上成为他们共同的行动。在各级党组织、党员和职工的共同努力下，省国资委系统企业发展呈现出百舸争流的可喜局面：华西集团等企业的产值今年将首次突破100亿元，西南油气田公司在广安初步探明储量居全国前列的1000亿立方米特大整装气田已进入产业性开发……

　　“我完成一次不同寻常的人生转变”

　　教育活动一开始，省国资委党委就提出，学习要紧密联系实际，边学边查边改，先进性教育的落脚点和归宿都要落实到整改上来。

　　为了真实全面地听取群众意见，各企业开门纳谏：召开座谈会4627次，设置意见箱1472个，开通热线电话1079部，设立网上电子信箱1607个，整理和收集各类意见和建议26000条。

　　党员从与先进性标准不相符的问题改起。西南石油局四川钻井公司党员陈永志在心得体会中写道：“我自己都没想到，3个月前，我还是个作风懒散、工作疲沓，人见人嫌，让每个班组长都头疼的后进典型，如今，怎么会一下变成都抢着要的香饽饽？其实，答案只有一个：那就是先进性教育活动使我完成一次不同寻常的人生

　　转变。”在教育活动中，国资委系统参加第二批先进性教育活动的9.8万多名党员，普遍受到一次深刻的马克思主义世界观、人生观、价值观的再教育，经受了一次党内政治生活的锻炼。

　　党组织狠抓思想整改、行动整改和制度整改，提高凝聚力和战斗力。据统计，集中学习教育后，91％的党员和87％的群众认为企业各级党组织战斗力和凝聚力有提高。

　　企业领导班子从与“让群众满意”目标有差距的问题改起，服务于民、取信于民。教育活动期间，各企业党组织共解决涉及职工群众切身利益的问题3000多个，建立健全维护职工群众切身利益的制度1200多项，88％的党员和83％的群众认为企业整改问题的情况“好”或“较好”。陈继烈本报记者李伟