【南京日报报道】据统计，2005年共有87位基金经理调整岗位，这个数字超过当年任职基金经理总数的40％。相比前一年，基金经理的变动人数足足上升了24人。各基金品种中，货币基金经理成为当年更换频率最高的岗位。

　　基金经理流动人数创新高

　　统计数据显示，去年基金经理的更换速度仍在进一步提高。去年基金经理离任数量为87名达到了历史最高水平，这个数字相比上一年增长了近40％，相比2003年增长了近80％。已经超过了2002年的全部在职基金经理人数。从相对比例上讲，2005年基金经理的更换率也上升了不少。据统计，截至2005年底，共有213名基金经理在任，离任基金经理占在任基金经理比例为40．85％，比上年增加了2．2个百分点。虽然，2005年末的基金经理岗位相比2004年末增加了50人，但并没有影响持续走高的基金经理更换风潮。在四成以上的基金经理变动率背后，大量新基金经理上岗和老基金经理换岗，成就了这份名单“走马灯”一样的风景。

　　货币基金经理半数换人

　　货币基金经理成为2005年变化最为剧烈的基金经理岗位，相比当年年末基金数，50％的货币基金更换基金经理。相比之下，债券基金经理的位置则最为稳固。这个情况恰恰和2004年完全相反，在2004年债券型基金更换基金经理的比例最高，而货币基金最低。数据显示，2005年共有13只货币基金更换了基金经理，占26只货币基金总数的一半。债券基金经理的更换势头则大为萎靡，仅有2家债券基金换人，比率仅为16．67％。2005年股票和配置型基金经理的更换比例则渐趋稳定，两者的更换数量都在30％上下。不过，封闭式基金经理的更换速度仍旧惊人。在2004年过半封闭式基金（28人）更换掌门的情况下，2005年封闭式基金经理更换人数继续达到26人，占比为48％。这从某种程度上表示，封闭式基金作为基金经理强化班的现象仍未改变。

　　平均任职期限仅16个月

　　基金经理的任职年限已连续两年稳定在16个月左右。据统计，2005年离任的87名基金经理的平均任职年限为1．35年，而2004年离任的63人平均任职年限也是1．35年。2003年离任基金经理的平均任职年限则是1．28年。这个数字相比欧洲和美国基金经理的4—5年的平均任职年限仍旧过短。特约记者　尚正