水母网2月20日讯（记者郑勇军）市委办公室、市政府办公室日前发布实施《关于加强农村实用人才队伍建设的意见》，明确将农村干部、生产能手、经营人才、能工巧匠和农商业者等纳入农村实用人才队伍范畴。根据规划，5年后，全市农村实用人才将达到32万人，占农业人口比例升至9%。

　　大学生农村创业

　　户口可留可迁

　　为鼓励人才到农村创业，我市将启动“万名人才下农村”活动。凡到农村创办科技示范基地，承包租赁试验田、山林、乡镇企业，开展科研开发、技术引进和科技成果转化，兴办各类经济实体，在市场准入、立项审批、税费优惠、金融服务、技术服务等方面，享受按国家有关政策给予的优惠和支持。

　　对到农村创业、就业的大中专（技校）毕业生，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往就业所在地，来去自由，有关机构免费提供人事代理服务。对到县以下农业一线工作的大中专（技校）毕业生，可提前执行转正定级工资，高定1档工资标准。

　　城镇技术人员

　　报职称要看支农

　　根据《意见》，我市将实施“轮换式”智力支农。凡申报农业技术推广专业中级专业技术职务任职资格者，必须在任期内推广1项新技术，联系1个科技示范户；申报农业技术推广专业高级专业技术职务任职资格者，必须在任期内推广2项以上新技术，联系1个科技示范村。

　　城镇中小学教师申报中级以上专业技术职务，一般应在农村学校教育支农1年以上。城镇卫生技术人员在农村卫生机构参加卫生支农工作1年以上者，在申报中级以上专业技术职务任职资格时优先晋升。

　　基层农技人员

　　评职称给倾斜政策

　　我市将实施人才培养工程：市级培养1000名具有大专以上学历的农村实用人才，县级培养10000名农村致富带头人，镇、村级培养100000名农民企业家、农民技术人员和能工巧匠。

　　我市还将完善农村实用人才技术职称和技能等级鉴定制度，定期评鉴选拔人才。在专业技术评聘中，对基层农业技术人员申报中、高级专业技术职务任职资格，在学历等方面给予倾斜政策。