、现实与理想的反差……

　　本报记者孙敏随着新学期的到来，新一轮的就业热潮又将开始，各式各样的就业问题也一一摆在毕业生的面前。记者在一场场招聘会中，深深感受到了大学生在就业征程中的无奈和烦忧。

　　就业压力与心理恐慌

　　“我现在经常睡不着，年也没过好。”广西大学中文系的小黄上个学期一直都在为前途忧心忡忡。在上个学期，小黄边准备考研边找工作。但矛盾的心理却时时让她无法集中精力：一方面怕考不上研究生，另一方面又怕因为准备考研又耽搁了找工作。“所以每场招聘会我都去，桂林的、南宁的……一场场下来，搞得头昏脑胀。晚上我常常会躺在床上偷偷流眼泪。”

　　小黄告诉记者，除了以痛哭来排解压力外，她也常常在网上关注每天自己的“星座运程”。而这，也是很多同学的习惯，“郁闷的时候算算，感觉还很准。”小黄表示，虽然不少大学生并不迷信，但不可否认的是，算命看星座正在悄然成为不少毕业生舒缓压力的又一方式，用小黄的话来说，就是“让自己有个方向和寄托”。

　　在人民网上公布的一份网上调查结果显示，参与调查的大学毕业生中有92．94％的学生存在就业压力；而77．5％的学生感觉在找工作期间存在比较大的心理压力。而56．95％的受访者认为就业压力的主要原因是“扩招带来了庞大的就业大军”，55．97％的受访者认为是“现实与理想有巨大的差距”造成的。

　　高额学费和低收入落差

　　“人们都说大学生的就业观念有问题才导致今天就业难的现象，我不这么认为。”在2月9日的招聘会上，来自师大的学生小韦告诉记者，现在大家似乎都把大学生就业难的症结归结为大学生自身观念的问题，这并不合理。

　　“父母在我们身上投资了那么多的教育经费，光是上大学就要好几万元，可现在我们找的工作有的才是几百块钱一个月。”小韦说，高额的学费和最后实际的低收入让相当多的学生和家长难以接受。“高投入、低产出的模式无论是谁都难以接受，为什么却苛刻大学生来接受？”小韦说，他一场场地接连赶好几场招聘会，热情不减，但让他受不了的是用人单位普遍人为的压低薪水，这让很多大学生在就业时感到力不从心。

　　记者在招聘会上对一些应届毕业生的调查发现，不少毕业生对自己走进社会后第一年理想的月薪要求多在1000到1500之间，800元是能够接受的底线。而另一现象却是，800元是不少招聘单位的备注栏中最常出现的数字，这让很多毕业生在招聘台前犹豫不前。

　　没有目标前途茫然

　　“我也不清楚自己要找个什么工作，反正和专业相关的都行吧。”在招聘会上，桂林工学院的一名应聘学生手里还拿着四份简历，在招聘会上转了1个小时还没有投出去。在招聘会上，像这位学生这样情况的并不占少数。不少学生参加招聘会都像是在“赶集”，没目标、没准备，只是凭运气希望能遇到好的单位。而一旦发现理想的岗位却没信心，有信心的却又显得准备不足。

　　据人民网公布的调查显示，对于自己未来的发展，有明确职业目标的大学生只有13％，有目标但不明确的占到25％，而没有明确目标的达到了62％。不少大学生对未来的职业生涯模糊，不知道自己的优势和劣势，也不知道自己适合从事什么工作，找工作时茫然无措。

　　随着就业压力的加大，越来越多的学生出于对自己前途的考虑显得越来越急进和浮躁，相应的不少问题也随之浮出水面。不少高校老师表示，作为一个完善的教育机构，在不断提高教学水平的基础上，给大学毕业生提供必要的心理咨询或职业规划方面的帮助更是当务之急。大学生也应仔细衡量和考虑自己的职业观念和价值观，以便在社会需求和个人发展之间能够实现良好对接，从而为找到理想工作打下基础。