华龙网讯(记者罗静雯)一面是外地订单频频抛来“橄榄枝”,一面却是并不热烈的响应者。记者昨日从万州区有关部门获悉,当地外出务工出现了“冰火两重天”的现象。
据有关负责人介绍,今年年初,万州就跟广东、江浙等地的企业签订了劳务输出订单,涉及餐饮、电子、缝纫等上万个岗位。 同时,河北、安徽、江苏以及厦门、宁波等省市,也多次要求到万州现场招工。一些用工单位还放宽了条件,年龄放宽到45岁以下,文化程度也未硬性要求。但是当地的求职者反应并不踊跃,深圳曾有一家企业需要招数百人,而万州仅仅输出了数十人。
该负责人分析,部分有能力外出务工者主动放弃机会,主要原因是立足本地就业、“故土难离”的观念根深蒂固。记者在采访中也发现,抱有这种观念的人不在少数。家住百安街道学府小区的居民张永春今年36岁,掌握电工技术,前两年曾赴深圳打工,但今年年初却返回万州,称还是愿意在家乡找工作。 |