新闻背景：如何破解建设社会主义新农村的人才之困？两会上，和全国各地不少代表一样，浙江工业大学党委书记汪晓村代表建议：要鼓励大学毕业生建设新农村。汪晓村等代表的建议在社会上引起强烈反响。在昨天做客中国网时，有网友质疑汪晓村：这和当年知青上山下乡有什么区别？汪晓村的回答是：区别非常大。

　　我们不是在改造人而是在改造农村

　　记：您为什么要鼓励大学毕业生参加新农村建设？汪：新农村建设，最根本的是要靠大量掌握知识和技能的人去完成。现在一方面农村缺少人才，另一方面，一年就有一百多万的大学毕业生待业，这是一个很大的人才资源。记：您强调要以政策为导向，鼓励大学毕业生下乡，具体讲应从哪几方面入手？汪：首先对农村的人才需求要有一个总体的认识。到底缺哪些人，光下去不行，下去干什么呢？缺教育、卫生的，还是缺农业技术推广的？这些都要有个总体的认识。有了人才需求，怎么下去？这就要发挥政策的导向作用。第一，可实行轮习制。两到三年，大学生下去以后，户口和人事关系都留在城市里，这样学生就敢下去了。第二，从事教育和医疗的，这些毕业生的工资可由政府支付。从事加工经营的，政府可给专项补助。第三，政府要建立激励机制，比如对在农村表现优秀的大学毕业生，今后在公务员招考时可优先录用；对在农村工作一定年限的学生，可由政府代偿助学贷款。记：那么您认为，大学生去农村，是市场机制下人才的一种流动。是这样吗？汪：是的。当年的上山下乡有一个很重要的目的是为了改造人。今天建设社会主义新农村则完全不同，是对人才资源的一种合理的调配，我们不是在改造人，而是在改造农村，改造我们这个社会。记：可是很多人会认为农村很艰苦。汪：大学生到农村去干什么？不是为了去吃苦，而是要在农村干起来。因此，我建议要积极改善他们在农村的工作、生活条件。其实改革开放这么多年，尤其在我们浙江，农村的面貌已发生了很大的变化，对农村也要有个新的认识。(记者王雷都市快报)