本报讯(记者云川)海口一酒店辞职员工陈某向本报投诉称,酒店夜间发生火灾,酒店不肯报警调查起火原因,就逼着当晚值夜班的他写辞职书,不明不白地与他解除了劳动合同。酒店方则称,陈某玩忽职守脱岗引发火灾,让其自动辞职是为了保全其面子。 陈某:酒店逼他写辞职书
3月15日,陈某向本报反映称,他于2004年7月进入海南宝华海景大酒店的,在餐饮部任咖啡厨师。今年1月16日晚,他与另一名厨师值通宵班,到凌晨两点多时,另一名同事不知什么原因离开了厨房,他在冷厨房解冻物品,忽然听到厨房里一声响,进去看才发现是装满食油的电烤炉爆炸起火,他马上用地毯拼命地扑打,将大火扑灭。电烤炉爆炸时并不在使用中,这让他感到奇怪,因一个月前酒店就发生过有人手持两个汽油瓶纵火的事情,因此他要求酒店报警,对爆炸起火原因进行调查,但他的请求却没有得到采纳。后来酒店负责人逼着他写辞职书,称不写辞职书就强行开除他,连押金和工资也休想拿到。他被迫写了辞职书,酒店与他解除了劳动合同。酒店:为保陈某面子才让其辞职
记者随后就陈某反映的问题,采访了海南宝华海景大酒店相关负责人。餐饮部崔总监对记者说,爆炸起火事件虽然没有报案,但酒店保卫部门也进行了调查,还有监控录相作证,是因为陈某脱岗后,电烤炉起火引起火灾。事发后酒店对两名当班厨师和主管都做了解聘处理。为了保全职工的面子,才让他们以自动辞职的方式离开,但酒店并没有逼迫他们写辞职书,是他们自愿写的。
酒店人事主管杨小姐也说,出了这样的事故不对相关人员做处理是不可能的,酒店这样处理已经是很善待员工了,否则可能受到更重的处分,为了不影响他们再次求职才这样做。酒店方表示,如果陈某对辞职处理一事不服,也可以通过劳动监察部门处理。 |