新华网武汉3月20日电（记者田建军）湖北经济学院20日举行仪式，聘任3位引进的高级拔尖人才担任分院院长或系主任，以带动学校学科发展。

　　湖北经济学院党委书记周元武说，这是今年以来该校实行柔性引进机制，充分利用各种社会智力资源，引进高层次人才的一项重要举措。据悉，今年该校计划共引进70名高层次人才，担任各院系实职或学科带头人，目前已有20多人签约。

　　院长许建国介绍，为保证高层次人才的引进，学校专门出台办法，对高层次人才实行“户口不迁、关系不转、双向选择、合同约束”的柔性引进机制。高层次人才可通过兼职、挂职、聘用等形式到该校工作或短期服务，工作时间可采取全时制、半时制、分时制等。对国内外著名专家学者和国家有突出贡献的中青年专家等突出人才，学校除了提供公寓式临时住房，必要的科研和工作条件，报销来回的国际国内旅差费等外，还根据在校工作时间，每月按所聘职务提供5000元至2万元的津贴。主持省级重点以上科研项目的，如果学校参加署名，学校将按规定比例给予其科研配套资金。