“和谐发展”看玉湖(上)
玉湖“脱胎换骨”靠什么?
编者按:走过28年改革开放之路,广东取得了辉煌的成就,去年全省经济总量和全省城乡居民的储蓄存款双双突破2万亿元。数字一方面彰显我们进入了黄金发展期,一方面也预示着进入矛盾的凸现期。 以社会矛盾和冲突增多为标志的新转型期阵痛,给中国,也给广东,带来了新的课题。继续当好排头兵,广东的探索也要先行一步,要在促进经济社会全面转入科学发展轨道中走在前列,在构建和谐社会、建设社会主义新农村中创造新鲜经验,让人民群众共享改革发展的成果。作为粤东贫困山区的一个镇,揭阳市玉湖镇推进民主管理、发展社会事业,基本实现了“五无”,即无村霸路霸市霸,无群体性上访滋事事件,无大型封建迷信活动,无大型治安案件,无“六合彩”等赌博活动。玉湖镇的探索和经验,给我们提供了有益的启示。从今天起,本报将连续三天推出系列报道,解密玉湖的和谐发展,敬请垂注。春到粤东,漫野葱翠。沿着宽敞的“党员大道”,来自深圳的农产品采购车开进了田间地头;新建的文化中心、农民公园里,村干部和乡亲冲起工夫茶,议村务、拉家常……走马玉湖,村容整洁、乡风文明。然而,还在两年前,当地不论老人小孩,还是干部群众,玩“六合彩”都玩疯了,有些老太婆宁可天天喝白粥、吃咸菜,也要把买菜的几块钱拿去压“特码”,很多家庭因此家破人散。
重拳打击扭转社会治安形势“六合彩”已成“毒瘤”,怎么办?玉湖镇委书记林林介绍,他们先进行了调查摸底,在2004年3月开了全镇党员、干部大会,立下“军令状”。各村书记、各单位负责人都签了“一票否决”责任书,承诺“四包”:包自身不参赌,包亲属不参赌,包宣传发动和做赌民的思想转化工作,包辖区内无“六合彩”等赌博活动。针对村民买码、三角债多的复杂情况,当地从实际出发,“宽容”地给出自行清理债务的时间,并约法三章:5月1日后,镇、村干部参赌的一律丢官;党员参赌的党纪处分;庄家、赌头和二道贩子给以最严厉的法律制裁。专项打击雷厉风行:2名涉赌村干部就地免职,3名潜逃外地的庄家被镇联合丰顺警方连夜抓获。全镇清理贩卖“六合彩”图报点8个,查处涉赌案件12宗18人,其中行政拘留8人,刑事拘留2人,教育参赌人员126人。“很多地方也有类似的清理,但关键在是不是真抓实干!”一名镇干部说,这一招杀鸡儆猴,非常有效,现在“玉湖镇搞严打,赌六合彩要判刑”早已声名在外,镇里原来摸底了解到有10名二道贩子,现在都乖乖洗手不干了。不少村民说,现在就是要买六合彩,也找不到收的人(庄家)了。重拳打击“六合彩”,只是玉湖扭转社会治安恶劣形势的切入点。接着,该镇坚持“打防结合,预防为主”方针,严厉打击“两抢一盗”,抓苗头、打露头,加强社会面控制。他们将全镇划分为三个联防片区,建立一支80人的专业治安巡逻大队,配合各村、各片区加强巡逻伏击,形成联防联动局面,牢牢掌控了治安大局。据统计,2005年全镇查处治安案件17宗、破获刑事案件4宗,治安案件和刑事案件的发案率分别比上年降45%和48%,维护了大局稳定。
绩效考核 干部敢管事也会管事
“过去的玉湖可不是这样,这几年真是‘脱胎换骨’了!”说起玉湖的变化,年轻的镇干部钟金鸿感受深切。他1996年到这里工作,当年毕业分配,大家都不愿意来:地方穷,“烂仔”多,干部不敢管不愿管。“农村关键要干部带好头。现在我们给干部打分,分数跟‘帽子’、‘位子’、‘票子’挂钩,干部敢管事也会管事了!”镇“夕阳红”宣传队的老同志透露了这一变化背后的“制度力量”。原来,这几年广东实施“固本强基”工程、加强现代公民教育以来,玉湖镇大胆创新,建立了一套干部绩效考核制度,以“百分制”形式对镇、村领导进行量化考核和民主测评,100分为满分,受到奖励加分;出现问题倒扣。例如,“违规增加农民负担的每宗扣5分”、“计生工作被黄牌警告的扣15分”。有了绩效考核的“尺子”,可以奖优罚懒。去年全镇有3名优秀镇干部和12名优秀村干部得到了提拔重用,有2名不称职的村干部丢了官。林林介绍,实施干部绩效考核是他们摸索出的一个好办法,可以不断提高农村基层党组织执政能力。他解释,当干部因实绩突出受到奖励乃至提拔重用时,不仅本人受鼓舞,也在干部中树起一面旗帜,人人比贡献、个个奋力向前;当某些干部因实绩较差受到批评或降职免职时,也使其思想受触动,在反省中警醒,并找出差距,迎头赶上,同时也会在周围干部中形成震动,增强大家工作的责任心和自觉性。这样一来,镇领导还敢于给村干部撑腰,“扶正压邪”大力整治。遇到“刺头”霸占村道这类事,村干部带头说理,还发动老干部、村民代表去议,在乡亲们的舆论压力下,不少原本想闹事的“刺头”在村里根本“没市场”。现在在玉湖,群众有什么问题和意见,都可以通过写信、打电话、约访上门等形式,及时向村、镇反映,“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。
改变观念只有落后的干部,没有落后的群众“发展是第一要务,稳定是第一责任;经济发展是政绩,社会稳定也是政绩。保稳定与抓发展同等重要。”镇委书记林林认为,农村穷,矛盾多,政府应是社会冲突调解者。姑山村自土改分田至今,村民一直在“土地丈量公不公,数字实不实”上闹矛盾,越来越尖锐,甚至牵涉到“大姓”和“小姓”这根农村中的敏感神经,已经成为了稳定和发展的“不定时炸弹”。“我几乎十天吃不下饭,睡不好觉。”姑山村村支书黄俊强,那时如履薄冰,“是‘坐守待命’、当救火队,还是把问题提出来请大家讨论?当初村委会的思想斗争十分激烈。”打破思想牢笼,村干部东家出、西家进,广泛听取干部群众意见,集中大家智慧,很快达成了共识:不准纠缠历史旧账,重新丈量全村耕地,把各人承包的实际数字记在各人名下……由于这些决议是在真正民主基础上形成的,施行起来出乎意料的顺利。这件事成为了姑山村委会打开工作局面的一个标志。在群众的热切支持下,村委会主持修了一条13公里的连通各家各户土地的公路。干部带头拆掉公路规划地域的厕池、猪寮,带头出工,使沿线的拆迁和耕地占用“一路绿灯”,沿线砍掉的果树,截掉的各种农作物及其土地,没有任何一个村民提出赔偿要求。修这么一条总数占了100多亩土地的路,总成本才2.5万元。只有落后的干部,没有落后的群众。这就是观念转变为制度创新提供了更深厚的民意基础。如今玉湖镇强调要早发现问题、早解决问题。镇领导包片驻村、村两委联系农户,规定班子成员每年下村的时间不少于5个月,有1个月时间住村进户“三同”(同吃、同住、同工作),深入群众,掌握民情。党员干部经常主动登门入户向群众了解问题,排查矛盾纠纷,平时周排查、零报告,敏感时期日排查、日报告。去年,当地的新寮水电站因发电需要,擅自把郑厝村长期用于生产灌溉的大部分水源截往水电站水库。郑厝村民非常气愤,挑动纠集了近百人,带工具准备强行将水源截回。双方械斗一触即发。这时,镇领导一接到群众“报料”,即刻赶到现场,派出专门工作组协调解决,有效防止了群体性事件的发生。本报记者夏杨通讯员 粤先宣
(金陵/编制) |