新华社福州4月5日专电(杜世成)在厦门的一些企业中，带薪休假制正悄然兴起。许多企业农民工与普通工人一样，只要在公司工作满一年或两年，就可以享受10天左右的带薪休假。

　　小刘来厦门打工多年，从来不懂什么叫“带薪休假”。去年，他到威迪亚公司工作，听说可以“带薪休假”，他有些不相信，最近，公司批准他可以休息6天，6天里工资一分钱不少。他说，如果在公司干满3年，每年可以休8天；满10年，可以休息10天；10年以上，可以休14天。

　　据厦门市劳动监察大队有关负责人介绍，这是一个新现象，以往审查时，很少有单位规定所有员工都能享受带薪休假的，这样的待遇一直是极少数大型知名企业才有。

　　有的企业即使有，也仅限于管理部门。生产线上的农民工要享受带薪休假非常困难。现在，越来越多的企业正悄悄地改变制度。

　　厦门劳动监察部门正在给用人单位进行遵守劳动保障基本标准认证的审核，在已经通过的企业中，大部分都已经采取了带薪休假制度，如金宝酒店、明达玻璃、林德叉车等。