荆楚网消息（楚天都市报）（（记者魏曦）涉外保姆、涉外物业管理……目前，劳动力市场上一些传统职位新添了“涉外”的前缀，但却面临着虚位待人的窘境。

　　昨日，记者在首义择业市场招聘会上看到，一家家政公司将保姆分成四类：家政型、家教型、管家型、涉外型，薪水标价各不相同，其中，涉外型保姆月薪在2000-4000元，“身价”明显比另几种高出一大截。

　　“我们已经参加了多场招聘会，这样的人很难招。”该公司业务经理陈先生称，根据一些外籍客户提出的要求，涉外保姆应有专科以上学历、英语口语熟练、最好还会弹钢琴，能教教自己的孩子。虽然有2名英语不错的大学生前来咨询，却均称自己从无家政经验，连炒菜也不会。

　　无独有偶，昨在起点择业市场内，一家沌口开发区的物业公司招聘1名管理员，招聘负责人称，公司管理一个外国专家公寓，管理员须懂法语和英语。但前来咨询的大学生，没有一个干过物业管理工作。

　　高级人力资源管理师宋文艳称，这反映出，目前市场上类似的人才培训还没有跟上趟，建议一些正在从事这类工作的人，不妨自我充电，向“涉外”方向发展。