英雄民警张本树走了,人们在默默思念他的同时,对培育他的集体——岚皋县公安局充满了神往。
沿着一年前采访张本树的足迹,记者走进了英雄民警张本树曾经生活、战斗过的安康市岚皋县公安局。
青山依旧,绿水长绕。 虽然英雄已远逝,但民警们仍传承着英雄的精神,争先恐后,奋发向上。记者在这里所见:民警个个精神饱满,斗志昂扬;所闻:群众对社会治安交口称赞;所感:英雄的产生并非偶然。
那么,是什么原因,使这个地处巴山腹地,人口仅17万的岚皋县产生了公安部一级英模张本树?又是什么原因,让这个有159名民警的县级公安局能保持如此高昂向上的斗志?又是什么原因,把这个位于巴山深处的县级公安局打造成一支生龙活虎的英雄团队?岚皋县公安局局长杨鹏一语解底:培育一个英雄需要丰厚的土壤,打造一个团队需要永不止步的信念。在这里,凝聚力不是一个抽象的口号,是靠一种集体向上的力量,实实在在凝聚而成。
启示一:面对困难,总比别人先走一步
4月28日,记者沿岚皋县城向东,走了约7公里的崎岖山路,走进蔺河派出所。没有想到的是,这个只有5名警员,位于大山深处的基层派出所,从警用车辆到电脑,从分散在大山角落里的8000多名人口的详细资料到与公安部相联的宽带网络,各类现代化设施一应俱全。派出所大院绿树成阴,办公室内窗明几净,民警态度和蔼,办事认真。
在这里工作四年之久、36岁的所长胡静波感慨地说:“2年前,这里还是一个典型的‘三无’派出所,办公室是租老百姓的房,打一枪换一个地方,居无定所。2004年,在局长杨鹏的大力推动下,我们搬到了这个占地900平方米的新址,如今所里已达到公安部二级派出所的标准。”
今年是公安部提出的建设基层基础年,重点就是抓好基层派出所的基础建设。其实,早在几年前,岚皋县公安局就开始了基层基础建设,先后投入近千万元改善基层基础设施。前几年,岚皋县公安局14个派出所中,就有10个派出所没有固定的办公地点,大多靠租房办公。经过努力,现在除两个所正在加紧筹建新址外,其余全部实现了“三有”,而且已有两个达到公安部二级派出所的标准。
在困难面前总比别人先走一步,这是岚皋县公安局前瞻性工作思路的一个具体体现。2004年是公安部提出的大练兵活动年,而早在2003年,岚皋县公安局就结合局情,专门组织武警对公安民警进行身体素质、业务技能的培训,并量化考核,为提升警力打下坚实的基础,难怪他们能够勇夺全省大练兵活动第一名。不久前,省公安厅一位领导到岚皋县公安局视察时称赞说:“看来,建设基层基础年,你们又走在了全省的前列。”
启示二:面对案情,领导总比民警抢先一步
2005年12月31日下午,已经有一个多月没有回家的局长杨鹏,准备回安康的家中看看。当晚7时多,当车行至瀛湖离家只有十多公里时,突然接到电话:芙蓉村3名男童食物中毒,情况紧急。
杨鹏毫不犹豫,匆匆给家里打了个电话,火速赶往案发地。冬天的巴山,天寒地冻,寒风嗖嗖,杨鹏和副局长颜春燕亲自坐镇指挥,与30多名民警同吃同住,渴了,喝口冷水;饿了,啃块干馍;累了,就在老乡的床上躺一会,连续奋战五天五夜,辗转重庆开县等地,终于将犯罪嫌疑人抓获归案。
说起当时的情景,办案民警告诉记者:“说实话,在新年人们合家欢聚之时,我们却在艰辛地办案,是有点情绪,可看着领导身先士卒,冲在一线,我们还有什么好说的呢?”
面对重大案情,领导总是比民警抢先一步,这是长期以来,岚皋县公安局领导对自身定的一个标杆。
2004年2月底,农历新年刚过,溢河乡发生一起杀人命案。接案后,政委何明仁立即带领民警,连夜驱车数十公里,沿着湿滑的山路,来到偏僻的溢河乡。当时这个农户家中没有电灯,民警也没有带备用光源,为了不破坏现场,政委何明仁说:“现在太晚了,不要影响群众休息,同时,为防止犯罪分子又潜回作案,我们就在外边守候一夜吧,等天亮了,再勘察现场。”
此时,大山深处已是万籁静寂,寒气逼人,雨雪又飘然而至,实在冷得受不了,政委和大伙在老乡的猪圈里蜷缩了一夜,民警们那份感动至今还挥之不去。第二天,天刚蒙蒙亮,又冷又饿的政委何明仁第一个就冲进了现场。
刑警大队大队长华小平深有感触地对记者说:“当队长四年多来,每发生一起重大案件,局领导总是抢先一步,冲在前面,面对他们,我们无话可说。”
领导的率先垂范,就是一个无声的命令;领导的身先士卒,就是一个感奋的号角。从2002年以来,岚皋县公安局始终保持对命案100%的破案率、对刑事执法100%的批捕率、对嫌疑人100%的起诉率、对案件零的退查率,创造了无重大群体性事件和治安灾害事故、无重大涉枪涉爆案件、无重大火灾事故、无毒社区县、无重大安全责任事故的“六无”骄人佳绩。
启示三:面对好事,民警总比领导先得一步
现在,车是一些领导干部“扎势”的标志,也是所谓身份“贵贱”的象征。公安局长杨鹏的三菱越野车已跑了八年多,行程29万多公里,而最好、最新的车,是刑警队的帕拉丁。
在岚皋县公安局,从治安大队、刑警队、派出所,每个实战单位的科所队都有自己的专用车辆,从昌河面包、桑塔纳至帕拉丁,一应俱全,而且大都是近年来新进、新发的新车。这几年,只要省公安厅向基层发放车辆、电脑等基础设备,局长杨鹏总是叮咛:再苦不能苦基层,再累不能累民警,新车、新装备一律充实到基层。
刑警大队的现状最能够说明问题。单拿硬件来说,院落比局机关还要气派得多,办公桌椅是崭新的,包括电脑等在内,都比局机关的先进。一线民警的待遇也得到高度重视,除一般民警能够享受的待遇,他们都可以得到,每月大约还可以多拿150元左右的特殊补贴。至于其他各种从优待警的关心措施,也很多、很细。刑警大队大队长华小平告诉记者,每年获得省、市、县表彰奖励的民警中,刑警大队就要占50%左右。
岚皋县公安局政委何明仁谈起当上局领导后生活上的最大感受:压力更大了,平时的休假也没有了。从局长杨鹏到其他几名副局长,几年来都没休过一次假。而与之形成对比的是,每年民警们都能充分享受假期,局领导总是强制性地要求一线民警休假15天,并规定不休假的人,年底不能评先进。
为了开拓民警的视野,从2003年起,连续三年,岚皋县公安局在经费紧张的情况下,硬是挤出资金,安排基层民警到沿海发达地区和港澳学习考察。三年来,全局已有60多名民警,分三批出外学习考察。岚皋县公安局民警杨本生谈到去年4月到港澳学习考察的经历时,感慨地说:“从大山深处走出去看看,感觉真的很好。既开拓了视野,又丰富了阅历,更重要的是,让我们真真实实地感受到局领导对普通民警的关爱,我们没有理由不尽责。”
万涓成水,汇流成河。从2003年以来,岚皋县公安局先后有8个党支部和48名党员受到中省市县的表彰,局长杨鹏荣膺全国“严打”整治斗争先进工作者称号,县局被授予“省级文明单位”称号,2005年,民警张本树被公安部授予一级英模称号。
初夏的岚皋,水清山翠,景色醉人。记者离去时,正值“五一”黄金周前夕,各地游人往来如织,在人们尽情享受美好时节之时,民警又投入到紧张的值勤之中。因为,他们心中装着一个崇高的目标,那就是在英雄张本树战斗过的地方,要永远向上,忠诚为民……
(本报记者 冀平 王罡) |