5月21日是第16个“全国助残日”，当日，一场以“真实的了解，真挚的关爱”为主题的残疾人免费现场招聘会在塘沽区残疾人联合会举行。220名残疾人仗“艺”求职，受到了中外企业的青睐。

　　残疾人：自信心是成功的关键

　　此次招聘会由塘沽区残疾人联合会主办，当天，来自塘沽区12个街、镇的残疾人从四面八方赶来。上午9点左右，记者看到，招聘会现场挤满了前来咨询、应聘的残疾人，一些用人单位咨询台早已被应聘者围得水泄不通。听力有残疾的鸿海是天津理工大学计算机专业2004年的毕业生，自小就品学兼优的他在上学期间担任过学生干部，精通计算机的操作与应用，有较扎实的计算机软硬件及网络基础，并且参加了华为网络工程师培训。鸿海告诉记者，这是他第一次参加残疾人专场招聘会，已经向两家公司投出了简历。通过与用人单位的洽谈，感觉自己各个方面的能力并不差，因此他有信心找到合适的工作，也有信心做好工作。

　　企业：多渠道安置就业

　　本次招聘会有国有企业，也有外资企业及民营企业。坐落于塘沽海洋高新技术开发区的三宝电子有限公司是一家韩资企业。作为此次招聘会的“大户”，在现场打出了招聘人数、性别、学历、残疾类别不限的字样，给前来应聘的残疾人提供了一个更加广阔的平台。负责这次招聘的朴英玉告诉记者，如果有可能的话，公司下一步除了招聘在肢体和智力方面有残疾的人以外，还将尝试招聘一批聋哑人，满足他们的就业需求。据记者了解，目前，滨海新区的不少企业都按照“因人设岗、就近就便、上岗上班、管理教育”的原则，安排了残疾人在本单位从事力所能及的工作。

　　政府：变“输血”为“造血”

　　据了解，塘沽区在解决好残疾人基本生活保障的基础上，积极变“输血”为“造血”，从可扶持的残疾人困难户入手，帮助其生活自立，经济自主。自2002年以来，塘沽区共举行了12场残疾人就业招聘会，使93位残疾人自食其力，并为69名残疾人提供就业扶持周转金29.4万元，同时也使有劳动能力的残疾人就业率达到93.3%。（路熙娜）