广东为避免新旧制度并行引发矛盾 7月1日暂不调整企业养老金

　　时报讯 （记者 王道斌） 记者昨日从省市劳动保障部门获悉，由于广东省将根据国务院38号文对养老金计发办法进行调整，为避免重复调整和新旧制度并行引发矛盾，广州市及其他各地将暂缓调整企业养老金，故今年7月1日不会对企业养老金标准进行调整，待全面贯彻实施国务院文件后，统一按新办法调整。等省新实施细则出台后，该给个人补充多少养老金，到时候仍然会补给个人。

　　7月1日不调企业养老金

　　据广东省劳动保障厅有关负责人介绍，广东省将从今年7月1日起贯彻执行《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发（2005）38号文），将改革基本养老金的计发和调整办法，制定并出台符合广东省实际的事实细则。

　　而按照往年的惯例，每年的7月1日都会根据社会平均工资的涨幅，对企业养老金标准进行调整。因此一般在每年5月份就会出台调整办法，6月份就要做调整准备。今年由于国务院文件对很多内容都进行了调整，广东省还必须根据本地实际出台实施的细则，而养老金一般每月10日就会提前进入个人的账户，因此今年6月份不会进行调整。省厅养老保险处陈廷银处长表示，具体的养老金标准还是会结合新办法进行调整，到时候新标准该补多少就补多少，不会影响到养老金的发放。

　　新办法不影响养老待遇

　　据介绍，根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》第六条规定，为与做实个人账户相衔接，从今年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。同时，进一步完善鼓励职工参保缴费的激励约束机制，相应调整基本养老金计发办法。

　　其中，单位缴费将全部用于社会统筹，确保当期的基本养老金发放；个人缴费则全部用于积累，用于本人将来的养老问题。有关专家指出，原本由单位缴纳、打入个人账户的3%，现在虽然不入个人账户，但会转而注入统筹基金。这相当于这部分钱从左口袋进入了右口袋，并没有跑掉，最终仍然会用于发放基本养老金。这样调整，只是待遇结构发生了变化，待遇水平不会降低。