本报讯为深化以“落实井下带班制度，强化现场监督检查”为主题的全省安全生产月活动，龙煤集团及所属分公司认真学习传达全省煤矿安全生产工作座谈会暨省政府第六次安全生产专项通报会议精神，并采取有针对性措施贯彻落实。

　　龙煤集团开展了“创优争先”竞赛活动，重点围绕“安全管理无缝隙，监督检查无盲点，隐患督改无缺位”确定了十个方面的竞赛内容。制定《龙煤矿业集团煤矿安全培训标准化标准及检查评比考核办法》和《龙煤矿业集团安全信息管理暂行规定》，建立龙煤集团安全信息网络。

　　鸡西分公司实行煤矿安全生产夜间动态检查制，每天晚上对一个矿井进行安全检查，并组织各煤矿围绕井下重特大事故开展应急救援演练和“滚动式上岗、拉网式排查”的除隐患活动。

　　鹤岗分公司根据会议精神确定了工作目标，即全年矿井百万吨死亡率不突破1.5%，力争降到1.3%以内；9个矿达到行业级以上标准，力争60%的矿井达到一级标准；建成100个优质安全区科。从6月2日起，集团公司分三组进行检查，查出隐患415条，其中现场整改386条，限期整改29条，查处“三违”人员4人，对不符合安全要求的2个工作面进行了停产整顿。

　　双鸭山分公司采取八项措施狠抓会议精神的贯彻落实。在抓好矿长、专业矿长、井区长量化考核的基础上，逐步向段队延伸。实行值班段长365个安全日和安全风险抵押金考核，严把小班评估关，确保安全责任落实到现场。同时，增加安全培训时间，将四级培训由7天增加到15天，进一步提高员工的安全防护素质。

　　七煤集团公司围绕安全生产月活动，确定了“狠反三违，控制零打碎敲事故”的活动主题，组织开展党员、群众监督员、安全监督员上岗检查活动，每月逢九、逢六、逢三日，分别组织开展检查活动。加强井下现场管理，公司负责人和机关处室干部组成夜查小分队，每晚深入矿井实行夜查，并在第二天早会上通报夜查情况，对查出的隐患和问题，实现整改时间、整改标准、整改责任人三落实。（黑龙江日报）