国内首个国企年金计划在保险“国十条”出台后浮出水面。记者昨日获悉，平安养老保险公司、嘉实基金和招商银行近日中标成为联想集团的企业年金服务运作机构。据悉，该年金计划首批资金规模为5000万元，有望于7月正式入市。

　　据记者了解，联想企业年金计划采用法人受托模式运作，受托人为平安养老保险公司，投资管理人为嘉实基金，账户管理人和托管人为招商银行。该年金计划于去年11月开始报备，今年4月正式通过审批，3家服务运作机构均从长达两个月的竞标中产生。

　　据悉，这项年金计划提供保本和稳健成长等两种投资组合，联想企业员工可根据自己的投资需求和风险承受能力任选一种。平安养老保险公司将为联想分布在中国、日本以及美国等全球的1.9万名员工提供企业年金计划受托服务，并与其他运营机构开展各项运作事宜。

　　作为企业年金的责任主体，受托人最关注的莫过于企业年金基金资产运作的安全、稳健，这对身为受托人的平安养老保险公司的风险管控机制将是一大考验。平安养老保险公司董事长兼总经理王利平对此表示，平安养老保险已在集团协助下建立了安全机制和数据备份方案，确保企业年金基金管理信息系统的安全。此外，还成立专门的档案管理部门和岗位，建立企业年金档案管理制度，实施统一规划的企业年金基金档案管理，保存企业年金相关记录15年以上。

　　有消息称，联想企业年金计划今后逐年进入年金账户的资金规模约为2000万元，平安方面并未对具体入市规模作出表态。

　　市场分析人士认为，就资金规模上来看，联想这单年金入市的规模并不足以影响股市，但相信随着保险“国十条”的出台，很多企业年金大单将会相继出炉，势必将引发一次入市小高潮。而联想企业年金计划涉及的诸多运作模式将成为今后国有企业建立企业年金的范本。