本报讯自2003年省关工委召开基层关心下一代工作经验交流会以来，各地按照《黑龙江省关心下一代工作细则》的要求，在各级党委和政府的领导下，进一步加强了基层关工组织和队伍建设，取得了很大进展，收到了很好的效果。

　　基层关工组织进一步健全，形成了纵向到底，横向到边的组织网络。在党委领导下，各市（地）、县(区)关工委坚持把工作着力点放在基层，紧紧抓住城市街道办事处、社区和农村乡镇、行政村改革调整的机遇，本着改革调整到哪里关工组织就建在哪里的原则，积极主动抓了城市街道办事处、社区、乡镇、行政村关工组织建设。据全省13个市、地统计，100％的城市街道办事处、96.6％的乡镇、95.4％的城市社区和96.8%%的农村行政村建立了关工委;90％的中小学校建立关工领导小组％

　　“五老”队伍不断扩大，“十大员”作用更加显著。据统计，参加关心下一代工作的“五老”有29万人，比前三年增加了近9万人，其中，聘任“十大员”十万余人，占参与关心下一代工作的“五老”的35％。他们以“一个重点、三项活动”为平台，深入开展各种教育、关爱、救助活动，充分发挥了以“十大员”为骨干的“五老”队伍的优势和特殊作用，已成为一支永不撤离的思想政治工作队。以主题读书教育活动为载体，在对青少年进行以理想信念为核心的爱国主义教育上发挥了组织协调作用；以道德行为养成教育活动为载体，发挥了教育引导作用；以农村青年开展“学、育、奔”活动为载体，充分发挥了传、帮、带，脱贫致富作用；以关爱特殊群体青少年为载体，发挥了捐资助学协调作用；以构建“学校、家庭、社区”三位一体教育格局为载体，发挥了占领课余思想文化阵地协调指导作用；以办好家长学校为载体，在转变家长教育观念，提高科学教子水平上发挥了组织参谋作用；以加强网吧等文化市场管理为载体，在净化社会环境上发挥了监督检查作用；以具体活动为载体，在开展社会主义荣辱观教育上发挥了示范、带头作用等。

　　加强基层关工组织领导班子建设，强化了领导力量，各地按《细则》要求，配齐配强乡镇、街道办事处关工委常务副主任，行政村、社区关工领导小组常务副组长，强化了领导力量。七台河市、县、区关工委在每年初都对乡镇、村屯，街道办事处、社区关工组织成员，特别是对常务副主任（常务副组长）进行一次普查调整，对人员的变动进行了及时充实。阿城市把2005年作为组织建设年，一年来对全市21个乡镇、街道办事处关工委常务副主任，调整了9名，其中7名是刚从领导岗位上退下来的同级干部，并以市委组织部的文件下发任命通知。(黑龙江日报)