本报讯（记者张隽波通讯员于瑞洪）病历书写规范和美观，不仅可以让患者满意，还能得到医院的奖励。7月31日，在太原市中心医院举行的首次医师大会上，6名病历书写优秀的医师获得了医院的奖励。为进一步提高医疗质量和病历质量，增强医务人员法律意识，今年7月，太原市中心医院组织各科室对全院52名医师的260份病历进行了随机抽检，经过认真而严格的评审，眼科南良焕、妇产科白洁、神经内科寿碧江、分沁科贺美芳、胸外科黄华元和呼吸科郭长城共6名医师的病历因书写优秀获得了0．5万元至2万元的奖励，而骨科、神经内科和脑外科的10名医师因病历书写存在严重问题分别受到停发奖金、集中学习的处罚。该院负责人告诉记者，这样的奖罚在该院还是第一次，但肯定不是最后一次，今后，该院还将严格执行《住院在架病历质量评定标准》，设立了病历检查组，加大对病历质量的检查和管理工作，以便更好地遏制“问题病历”的出现。

　　让“问题病历”下岗

　　为患者写好病历本是医生的分内事，可某些医生给患者提供的病历就像“天书”，且根深蒂固。太原市中心医院对书写“问题病历”的医师进行惩罚，无疑为解决病历中存在的老大难问题开了一个好头。医生在病历上的字写得好不好，暂且不论，关键一点就是要让患者看明白。而现实生活中，潦草、不规范的简称等“问题病历”屡见不鲜，带给患者的只能是雾里看花、水中望月。而有的医生，则把潦草的字体当成精良医术的象征，自己写的病历只有自己能看懂。殊不知，医生是个神圣的职业，在医生面前，患者总是诚惶诚恐，拿到药方的时候，一般都会小心翼翼地持方取药，直到窗口内不再递药出来。“问题病历”的出现，只会阻碍医患之间的沟通，加重医患之间的紧张气氛。医生的职责是治病救人，写出工整规范的病历也是其工作的重要一环。在此，希望“问题病历”尽早下岗。张静