因公司内部闹矛盾，受伤员工的赔偿金被拖欠。日前，长丰县的闫先生给本报打来电话，向记者诉说自己遇到的赔偿纠纷。

　　闫先生说，自己是长丰县花园油脂公司(原长丰油厂)职工，去年元月在车间操作机器时受伤，经诊断是胳膊错位骨折。他请求单位将自己在工作中受伤一事向长丰县劳动社会保障部门上报，被单位拒绝。无奈，他向当地劳动仲裁办公室提出申请，要求单位给予赔偿。

　　经合肥市劳动社会保障局调查，证实闫先生确为工伤，合肥市劳动能力鉴定委员会将其定为9级伤残。今年4月，在长丰县劳动仲裁办公室协调下，双方达成协议，花园油脂公司在6月10日前分期向闫先生支付16000元赔偿款，同时双方解除劳动关系。

　　“但直到今年6月10日，他们一分钱也没给过我。之后我又去交涉过几次，只拿到3000元。”闫先生说，他想向法律部门寻求帮助，可实在没有财力和精力打“持久战”。

　　记者随后与长丰县劳动仲裁办公室的负责人取得联系，该负责人告诉记者，长丰花园油脂公司是蚌埠市花园油脂有限责任公司的分公司，两家公司可能要分家，都想让对方支付赔偿金，于是造成了闫先生拿不到赔偿金的情况。“接到闫先生的投诉后，我们又向长丰花园油脂公司提出了继续支付赔偿金的请求。”该负责人还向闫先生建议，在向法院申请强制执行的同时，可以申请追加所欠余额滞纳金作为违约赔偿。(姜志远)来源：安徽商报日期：8月21日编辑： 孟根方

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