本报讯安徽金寨县人事编制部门近日按照公开、公平、公正的原则，考录招聘72名卫生系统专业技术人员充实到基层一线，以解决山区群众看病缺医难题。据了解，这是该县继去年考录87名大学本科生到教育系统任教后的又一次纳才之举。

　　地处大别山腹地的金寨县是一个集库区、山区于一体的欠发达县。由于条件差、待遇低，造成急需的专业技术人才得不到及时补充，人才资源匮乏严重。近年来，部分年轻高学历的专业技术人才纷纷外流，全县专业技术人才队伍青黄不接，人才结构不够合理，制约了当地经济的快速发展。

　　针对这一状况，在县委、县政府的领导下，金寨县人事编制部门以切实转换用人机制为重点，着力推进人事制度改革。去年以来，按照“因人设岗、按需设岗”的原则，他们对全县事业单位专业技术职务结构比例和岗位职数进行重新摸底核定，并选择人才严重匮乏的教育和卫生系统为突破口，按照“凡进必考、择优录取”的原则从县内外广纳人才充实一线，以期为经济发展提供人才保障。

　　（郭健　林海　雪松）