昨天，市总工会在禅城区环市童服创新中心广场举行“劳资双方手牵手”活动，举办劳务集市以及首期“职工权益论坛”，为用人单位和广大职工牵线搭桥，促进双方交流。

　　“打工仔想参加技能培训怎么办？”“遇到变相扣减工资怎处理？”“佛山有什么具体措施落实广东省的工资支付条例？”……昨日上午10时30分，以“就业与民生”为主题的首期“职工权益论坛”一开场，职工们就提出了一连串问题。

　　省、市总工会领导，以及市劳动部门的相关负责人对职工们反映的问题非常关注。市劳动和社会保障局的劳动工资仲裁科科长李焕银现场向职工们公布了劳动监察24小时投诉电话：12333，鼓励职工们积极监督企业的工资支付问题。

　　省、市总工会、劳动部门的负责人，专家学者以及媒体代表的热情支招，赢得了现场1000多名职工的不断掌声。在近两个小时的讨论后，省总工会法律顾问室主任刘国斌认为,佛山市各级党委、政府对帮扶下岗职工实施的多项优惠政策是走在省前列的，佛山市总工会和劳动部门为解决困难职工的实际问题做了大量的工作。

　　首期“职工权益论坛”反应热烈，市总工会副主席宋会勇表示，工会组织举办“职工权益论坛”主要希望聆听更多的职工心声，发挥工会组织作为职工喉舌的作用，将职工的意愿反映出来，通过监督机制，促进相关部门落实措施，帮助职工解决实际问题。宋会勇还表示，“职工权益论坛”将会继续举办，并努力办成职工维权的公共服务论坛。

　　又讯昨日与“职工权益论坛”同时举行的劳务集市，有113个单位参加，提供了2734个岗位，吸引了5000多人次进场，有986名求职者在现场达成就业意向。

　　进场参加招工的企业，十分认同工会免费为企业和求职者搭建的就业需求的平台。来自佛山喜运来实业有限公司的主管杨先生更表示，无论对招聘方或应聘者来说，由工会组织的劳务集市，比一般经营性的招聘活动更具可信性，更有成效。(记者屈可弛、甘建华)