围绕自主创新配置人才引进人才

　　福田营造高科技人才聚集地

　　本报讯“魅力福田，让梦想飞扬”。在昨天的第三届人才高交会上，福田展区打出的标语吸引了数以千计的高科技人才和应届大学生。福田展区设有28个展位，共23家公司在此参展，346个中高级职位吸引了五千多名高科技人才求职者。

　　福田区参展企业大多为响当当的总部型高科技企业，如全球光电通讯器材龙头企业捷迪讯光电、海川实业、长城开发、研祥智能等。本届福田展区充分体现了“国家级、国际化、综合性”的特点，还突出了“精品化”这一特点，提高了入场参展企业的门槛，这主要集中在“高新科技”和“总部型”企业。

　　建人才聚集地

　　在今年召开的福田区第五届党代会上，福田区提出了“环境立区”战略。福田区把人才作为经济社会发展的第一资源。福田区人事局围绕自主创新配置人才，引进人才，为高科技企业提供智力资源。

　　在福田展区，泛亚公司招聘总经理开出了最高年薪50万元。本次参展企业大多提供了优厚的薪酬和事业空间。福田区人事局负责人表示，福田区要努力成为高科技产业的人才培育中心、人才聚集中心、人才升值中心、人才安居乐业的温馨港湾，成为开放包容、激励创新、崇尚创业、充满活力的人才良港。

　　在此次人才高交会上，福田区围绕“1＋3”产业结构的实际需求，不拘一格配置人才，引进人才。“1＋3”是指以总部经济为龙头，以高科技、现代商业和文化产业为支柱三大重点产业。福田区人事局积极为科技创新和产业升级转型提供人才资源，联合有关部门，组织课题组，制定相应的人才引进目录和标准。凡符合三大支柱产业人才引进目录要求的，不唯学历、资历、职称和身份都可引进；从而逐步完善辖区人才引进政策的动态调整机制，切实为高新技术产业、现代商业和现代服务业、文化产业引进人才提供保障和智力支持。

　　留学生创业有政府补贴

　　你有什么其它要求？我们有什么要改进的？昨天福田参展企业收到了区人事局的意见卡。此次“人才高交会”，福田区人事局推出一项新举措，给参展的23家企业发放了23张征求意见卡。而且还有专人负责收回反馈。

　　福田区多项人才引进的创新政策就是在与企业的互动中“碰撞”出来的。海外留学生来福田创业，除企业资助外，通过市、区人事部门审核后，可享受出国留学人员个人创业前期费用补贴。福田区把扶持留学人员起步创业和扶持留学人员企业规模化结合起来，协同有关部门推动建设留学人员产业园步伐，推动创业企业的产业化进程，全力配合打造总部经济。

　　福田区为引进高层次人才设立“绿色通道”。福田区实施“高层次人才引进计划”，针对各行业的实际需求情况，对在福田区工作的经深圳市认定并给予专项资助的高层次人才，对具有副高以上专业技术职务、取得博士学位或高级技师资格的人才以及在辖区有固定收入并依法纳税和缴交社保的高层次自由职业者、投资创业人才以及非法人机构的高级人才，他们调进时可不受指标、职数等条件的限制予以引进，并可同步办理其配偶调动、子女随迁来深的手续，同时通过多种优惠配套优惠政策，进一步优化人才的生活综合环境。

　　高科企业欢迎应届生

　　“欢迎应届生！”这是昨天记者在现场看到的一家参展公司打出来的标语，而福田参展区的海川股份有限公司还专门设立了“应届生面试点”。海川股份有限公司负责人告诉记者，出于储备人才方面的考虑，从2003年开始，他们公司每年都至少招进150多位应届毕业生。该负责人笑着说，应届生有应届生的优势，他们接受新事物快，创新能力强。记者了解到，昨天上午9时“人才高交会”开幕，到中午12时的时候，已经有将近100名应届大学生向深圳市海川股份有限公司投放了简历。

　　大学生空降福田高科企业。为了让更多大学生进入高科企业，福田区人事局出台政策，降低调入门槛，简化办事手续，受到大学生的欢迎。福田区对重点高校本科以上并获得学士以上学位的应届毕业生，在辖区高新技术、金融、现代服务产业急需人才，不受指标限制，只要符合引进目录的，就可以申报办理接收。