美国教授：职业满意度高

   《实话实说》前主持人、北大副教授阿忆因为在博客上公开了自己的工资明细单，称每月工资收入只有4786元，使得中国高校教授的收入和社会地位成为大众关心的话题。教授的工资到底应该多少才合适？其他国家高校教授的情况是怎样的？

　　本报特约撰稿　岑岚　发自亚特兰大

　　1．教师等级与晋升

　　美国教授不仅是美国高等教育的主导力量，也是美国知识界、学术界精英群体的重要组成部分。教授是社会上受人尊敬和羡慕的职业，而且，与其他职业相比，教授们对自己职业的满意度和认可度也很高。

　　美国大学里的正式教师职位统称为Faculty，分为三级，即助理教授、副教授和正教授。一般教授每学期要教两门课，还要做研究，写论文。而论文发表的数量和质量与职务晋升直接相关。美国教授没有硕导、博导之分，只要所在学科有博士点，其学科点上各种级别的教授都能独立招收和指导博士研究生。而且，指导博士生、研究生的工作并不计入个人工作量。为了保证教学质量，所有核心课程，包括本科和研究生课程，一定要由全职的教授亲自担任。

　　进入此一领域的新科博士都要从助理教授开始，起薪因专业不同而有相当大的区别，而相同专业在不同的学校也略有差别，私立大学相对来说比公立大学的教授起薪要略高。基础学科的起薪如数学、英语、图书情报等大约每年四五万美元，而工科、商科则有可能起薪六七万美元。在同一学科，不同专业也有很大的不同。比如商学院，金融、会计等系的起薪有的多达十几万，而普通经济系一般也就在七八万。

　　最高助理教授的工资一般每年根据通涨指数升高3～4％。助理教授一般五六年之内可升为具有终身教职的副教授（Tenure），如果没有升职者就有可能要离开学校了。晋升为副教授后薪水会有8～10％的提高，以后仍然每年依通涨指数升高3～4％。从副教授晋升为正教授的过程和薪水增加的幅度，与从助理教授晋升副教授差不多。

　　2．假期可兼职　生活自由度高

　　以上所说的美国教授的工资（Salary），指的是由学校支付的9个月（去除寒暑假）的薪水，所以，虽然看起来工资不高，但想想是除以9而不是12，事实上月薪比其他领域里的同等年薪者高了不少。

　　其余3个月的薪水，有研究经费的教授，就可以从研究经费里开支；有的大学为了鼓励助理教授出成果，也会另加两个月薪水以保障他们的生活。此外，在长达3个月的假期中，教授们可以兼职，讲学、办班、写作，从事教学以外的科研项目等等。

　　寒暑期兼职其实还是小意思，很多教授的赚钱途径非常广阔，例如教会计和法律的可以有自己的事务所；医学教授可有自己的诊所；教商业和计算机的可有自己的公司；教风险投资的自然也能做风险投资；甚至教数学和英语的也可有自己的培训班或者学校；一些著名的教授还会被大公司、政府部门及研究机构高薪聘为顾问等等。所以，在很多大学公布的教授工资和收入（Income）是两组数字，人们不难发现，一个薪水只有五六万美元的助理教授，其年度收入达到三四十万美元也很常见。年收入最高的教授一二百万美元也是有的。当然，也有的教授不在乎钱，愿意在假期潜心做学问，做些自己喜欢的事情。

　　比较一下其他职业天天按时按点奔波的上班族，或者自己当老板创业没日没夜辛苦的创业者，美国教授的生活质量绝对属于上乘，且有着掌控自己生活的相当自由度。而最让美国社会其他阶层人士羡慕的，正在于此。

　　3．福利高　享有高额退休金

　　无论从经济地位上还是从社会地位上来看，美国教授都是当然的中产阶级，尽管其收入有着从几万到一二百万的巨大不同。所谓中产阶级（Middle　Class），定义是很宽泛的，无论蓝领白领，只要收入达到了一定的标准，同时又够不上千万、亿万富豪，都属于中产阶级。

　　教授群体生活稳定，心情舒畅；工作富有创造性，能激发兴趣；发表文章和著作，在自己的学术领域得到认可；培养人才，桃李满天下等，都使之富有成就感。

　　美国教授们优厚的福利待遇也令人啧啧称赞。在美国，雇主提供的福利及待遇，是择业时除年薪以外吸引雇员的第二重要因素。许多雇主提供的福利价值每年至少在一两万美元，好的甚至数万美元。

　　其中最重要的福利是医疗保险。在美国，如果没有医疗保险，万一生场大病，个人绝对负担不起。美国的医疗保险种类繁多，涵盖面宽窄不一。通常大学提供的医疗保险可以与政府雇员享有的相当，要比一般公司和其他行业要优惠许多。

　　有了好的医疗保险，一旦生病，可以去好的医院，住单人病房，报销药费的比例更高，甚至连挂号费、急诊费也要便宜些。

　　与医疗保险同等重要的是退休金计划。除去联邦政府按收入比例抽取的社会安全保险金外，福利好的雇主会为雇员建立退休金储存计划。例如，每次发工资时雇员按比例从自己工资中抽取一定的数额（只要全年数额不超过联邦政府规定的上限13500美元）放入相应的账户，而雇主一般也会投入相应的数额。

　　大多数雇主能投入雇员工资的4～6％的数额就已经很不错了，可是很多大学的投入要大大高于此比例，有的大学竟会投入教授工资的11％甚至更高的数额。

　　针对一些教授的工资不是特别高，为帮助教授们买房，很多大学都有一些优惠。例如，有些大学为教授买房提供低息贷款。还有的大学为改善学校周围环境，鼓励教授在学校附近买房，可以免交贷款的头款。

　　在大学工作还有一些独特的好处。例如，如果你想提高自己，修几门别的学科的课程，或者读一个新学位，都是免费的。

　　4．美国一个副教授的工资单

　　北京大学的阿忆先生是位文科副教授，我们也就以收入比较低的基础学科的美国副教授的工资来比较吧。笔者一位朋友在美国做副教授，全年收入是6万美元，他有两个孩子，儿子在上小学，女儿只有一岁半，妻子在家照看孩子。看看他在美国东南部最大的城市亚特兰大可以过上怎样的生活。

　　首先，扣除退休计划存入的10％即6000美元，他还剩54000美元。大学同时也为他存入6000美元，这样，他的账户每年就增加本金12000美元，不算利息和红利，10年就是12万，这笔钱是他个人的，只不过要等到退休后才能用。

　　再扣除各种税大约是20％的税率，之后他还剩43200美元。每月到手净收入是3600美元。

　　他的开支有如下几项：

　　1．在郊区拥有一幢2000平方英尺（180平方米），价值18万美元的带有地下室的独立房子和花草环绕的庭院，贷款30年，每月按揭、地税、房屋保险等要付1000美元，小区管理费（共享的游泳池、网球场、篮球场、儿童游戏场、花圃、绿地）一年480美元，每月平均40美元，共1040美元；

　　2．汽车一辆，每月开支136美元；

　　3．食品杂物，一家4口，共花700美元；

　　4．儿子上学午餐费和学校活动费，平均每月53美元；

　　5．儿子钢琴课：30×4＝120美元；

　　6．一家零花钱310美元；

　　7．水费、电费、天然气费用共180美元；

　　8．电话手机费110美元；

　　9．衣服费用平均每月100美元；

　　10．其他200美元。

　　全部支出：1040＋136＋700＋53＋120＋310＋180＋110＋100＋200＝2949（美元）

　　结余：3600－2949＝651（美元）

　　注意，当购买东西时，还要付7％的消费税。往宽里算吧，每月存500美元是可以的。另外，还房屋贷款的利息部分可以免税，所以每年可以退回几百美元的税款。

　　当然，美国很大，不同的地域，有不同的生活消费水平，这对教授们的生活也产生着影响。根据一个换算公式，要保持亚特兰大这个副教授这样的生活质量，在加州的旧金山，就得有124348美元的年收入才行，在纽约得有115435美元，而同在纽约州的雪城（Syracuse），则只要挣57391美元就行了。

(责任编辑：车东哲)