编者按2006年，是全国公安机关的“基层基础建设年”，要“抓基层、打基础、苦练基本功”（简称“三基”）。为贯彻落实这一着眼于构建和谐社会的重要决策，市公安局结合本地特点，周密部署、精心组织，在全市范围内掀起了“抓基层、打基础、苦练基本功”的热潮。

　　自即日起，本报推出“市公安局推进‘三基’建设工作巡礼”系列报道，从大练兵、社区警务、科技强警、治安防控等方面，反映市、区两级公安机关“三基”建设工作的成果。

　　10月25日，在和平区八经派出所宝环社区警务室，记者看到一部神奇的手机。打开它轻点，一幅“社区警务图”出现在眼前，常住人口或暂住人口的信息历历在目；再轻点，就会跳出数据库，瞬间就能查到所查之人的个人资料，包括身高、血型、指纹等。更神奇的是，它还曾帮助社区民警在几秒钟内认出一名网上逃犯……这部“移动信息查询终端（PDA）手机”，是由八经派出所副所长郭越慧用不到一年的时间发明的。现在，这套手机版社区警务系统，已成为辽宁省公安“片警”的基本装备。

　　于洪区黄海派出所教导员冷树春夜间巡逻，每每都有收获。在派出所工作的12年里，他几乎每晚都要巡逻，还写了四本共16万字的巡逻日记，总结出巡逻办案的72招法，成为各基层派出所巡逻办案的教材……

　　在沈阳，像郭越慧、冷树春这样的民警很多。他们之所以能发挥自己的聪明智慧，为城市的平安与稳定作出贡献，是因为他们拥有“促进种子发芽的土壤”———沈阳市公安局“深化大练兵、苦练基本功”的正确决策与倡导。自全国开展“三基”建设工作以来，市公安局抓住难得的历史机遇，将“三基”建设摆在全局工作的中心和先导位置，周密部署、精心组织，在全局迅速掀起大练兵的高潮。

　　市公安局把18个警种、部门相关人员集合起来，细化、量化比武竞赛方案；召开13个分县局领导会议，定时、定量、定任务，使各部门、各警种都动了起来，掀起岗位大练兵高潮。

　　全局万余名民警参加了不同层次的比武竞赛和各类培训，甚至连处级干部和派出所所长都要进一步“修炼”。这些竞赛、培训坚持了“干什么、练什么、比什么”的原则，突出了警种特点、专业技能、一线和实战的需要，在全市形成层层练兵比武竞赛的浓厚氛围。从年初至今，市公安局共举办集中培训班258期，培训民警两万余人次。

　　为使大练兵取得最佳效果，市公安局决定，在年底前，该局大练兵办公室将对所有机关干部进行全员考核验收。对训练工作不落实、考核评估不合格的单位和训练考试考核不达标的民警，及训练考试考核不及格的处级以上领导干部，年度内不能评先评优。连续两年基本素质不达标的民警要离岗培训。单位整体素质不达标的，主要领导要写出书面检查报告，并限期整改，情节严重的要停止该负责人职务。

　　一系列举措让大练兵在沈阳掷地有声。交警支队在全省公安交警系统岗位大练兵比武竞赛活动中，取得了团体总分、驾管桩考、队列指挥手势、公路巡逻岗位、事故处理岗位和大练兵征文六个第一名；特警支队从体能、技能入手，结合实战，进一步提高了处置群体性事件和暴力恐怖事件的能力；治安支队将训练内容同治安执法勤务有机结合起来，在世园会安全保卫中，共接待国内外来宾1200余万人，未发生大的治安问题……本报记者伏桂明