2007年公务员考录工作正在进行，主管部门和招录机关将本着公开、平等、竞争、择优的原则，为广大考生提供好服务。2006年11月21日上午10时,人事部副部长尹蔚民接受中国政府网专访,就公务员考试录用工作进行在线访谈。

　　[主持人]网友问：尹部长，公务员的阅卷工作是怎样进行的？

　　[尹蔚民]试题分为申论和行政职业能力测验两部分。行政职业能力测验是以机读的方式进行的，全部都是机读阅卷。申论部分是主观题，我们聘请了有关大学老师在集中时间和地点集体阅卷，一道题目都会有两个老师以上来进行判阅，如果分差超过一定程度，计算机就会传给第三位老师阅卷。所以阅卷工作是很公正的。专题：2007年国家公务员招考