今年以来，甘肃省社会和劳动保障厅积极开展集中一次宣传、建立一项制度、进行一次专项调研等“十个一”活动，为农民工办实事，解难题，扎扎实实推进农村富余劳动力的输转，促进农民增加收入。

　　近年来，甘肃省劳动部门在农民工集中的建设领域，建立农民工工资支付保证金制度，确保农民工工资及时足额发放；在兰州高新技术开发区的38户企业中，开展区域性集体合同试点，逐步在小型企业集中的地区，全面推行集体合同协商试点；各地公共职业介绍机构向农民工开放，为农民工实行一次专项招聘活动。兰州市在专项招聘活动中，1.8万人在餐饮、批发零售、建筑、纺织、电子等行业进行了应聘，有5361人实现了签约，大大增加了进城务工农民的就业率；今年前10月，省劳动保障部门共查处违反劳动者权益的企业6870户，责令补签劳动合同5.7万人，补缴劳动保险费610万元。（严存义)

(责任编辑：赵健)