本市今年学生就业19万 一老一小将纳入医保

　　“我们2007年的工作指标包括城镇新增就业33万人，失业人员再就业17万人。”

　　今天上午，北京劳动和社会保障局“一把手”张欣庆局长做客北京城市广播《城市零距离》时首次透露了这一数字。

　　张局长说，预计2007年是一个就业高峰年。

　　2007年就业工作指标中城镇新增就业人口将达33万，比2006年增加3万人；失业人员再就业将达到17万人。

　　另外，2007年农村向二三产业转移的新增劳动力为6万人。

　　在2007年新增的就业人口中，大学毕业生有19万人，比2006年增加2万人。

　　据了解，从2004年开始，应届毕业生就在以每年2万人的速度增长。

　　据悉，2006年出台的15个促进就业的文件使北京形成了比较完善的促进就业的政策体系。其中包括税费减免、社会保险补贴、小额贷款担保等促进就业的优惠政策。

　　仅2006年就开发了15万个社区岗位，安置了12万失业人员。

　　此外，2006年推进了就业倍增计划，实现创业促就业，带动就业4万多人。

　　“一老一小”医保政策年内实施

　　医疗保险处的王处长在回答市民提问时说，目前全市有200万大中小学生、婴幼儿以及20万无保障老人没有纳入到医疗保险。

　　他们的看病就医问题比较突出，一些大病甚至导致了家庭致贫致困。按照市政府的要求，这已经列入了重要的议事日程，建立了以大病统筹为主的城镇居民医疗保险。

　　“目前这项工作已经启动，正在按照市政府的要求积极调研测算，制定具体的实施意见，争取在一季度出台相应的政策，保证在2007年年底前实施。由于这部分人比较多，而且我们要采取分步实施的原则，争取2007年让一大部分学生儿童和城镇无保障的老年人享受到医疗保险，争取在‘十一五’规划期间完成这项工作。”王处长说。

　　王处长说，纳入医保后将通过现在医疗保险的网络，建立信息系统，通过这个系统进行报销。相关政策出台后，会有具体的措施。

　　据悉，2006年已经为100多万人次退休人员报销医疗费3个多亿，受到广大退休人员的欢迎。北京市2006年在全国率先建立了退休人员补充医疗保险制度。

　　问题看点

　　员工如果离职 企业年金可转

　　有市民提问：如果职工辞职或者其他原因离开单位，能否一次性拿走年金？

　　养老保险处朱处长答： 按照国家的规定，企业的年金主要是企业自主行为，是根据经济条件和情况建立的自主补充保险。

　　这个保险的建立对于国家基本养老保险方面是一个有利的补充，它主要是根据本企业的情况而建立的。企业效益比较好，有条件才能建立。

　　职工发生转移、流动，在国家的规定里和劳动保障部的政府令中都作了规定，是可以转移的。