早报讯(记者吴楚瞳)随着中共中央《2006-2010年全国干部教育培训规划》的印发,我省干训规划也加快进程。记者昨(16)日从省委组织部获悉,《2006年—2010年全省干部教育培训规划(代拟送审稿)》待送省委常委会审议。
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送审稿指出,将干部参训情况作为干部考核的主要内容和任职、晋升的重要依据,激发干部学习的原动力。党校培训、专题研讨、社会化选学、在线学习、境外培训等,将是我省干训重点突出内容。
省级在职领导干部的培训,由省委组织部协助中央组织部抓好落实。市厅级领导干部每年计划培训400人,由省委组织部根据省委的要求负责规划和组织实施。分期分批安排到中央党校、国家行政学院、中国浦东干部学院、中国延安干部学院、中国井冈山干部学院、省委党校、四川行政学院培训。
在每年近千名的县(处)级在职干部的轮训培训计划中,送审稿提出,每年安排200名县处级以上党政领导干部及其后备干部参加境外培训。
县(处)级在职领导干部的培训轮训,按不同培训类别进行安排。每年选送70名县(市、区)委书记、县(市、区)长到中央党校、国家行政学院等地学习;县(市、区)委副书记、常委、政府领导班子成员和市(州)党委、政府部委局办正职,由省委组织部负责调训到省委党校、四川行政学院进修或其他培训机构学习,每年安排400人。
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