五河县年终综合考核为基层“减负”

　　为推进机关效能建设，促进干部作风转变，近日，五河县下发《关于全县2006年度目标考评的实施意见》，将年终考核内容精简为党务综合和行政综合两部分，分别由县委办、县政府办牵头组织，禁止各部门自行组织到基层考核。

　　过去年度考核，县直部门各自为政，考核项目达二三十项之多，乡镇要用大约一个月的时间应付，既分散了精力，又打乱了正常工作秩序，基层不堪重负。推行年终综合考核后，内容压缩了，程序简化了，时间减少了，也彻底减轻了基层工作负担。(顾承厚)