本报讯记者昨日从市劳动和社会保障局获悉,从今年起,我市劳动保障部门每年都要公布企业“红黑榜”,将企业按照劳动保障守法诚信程度分为示范、合格、基本合格、不合格四个等级。以后市民找工作时,可以此作为参考,选择劳动保障较好的单位就业。
据了解,今年一季度内,我市各级劳动保障行政部门将基本建立企业劳动保障守法诚信档案,并基本完成2006年度等级评价工作。汇总后,将在重庆市企业信用网上对外公示。
如果企业被评定为劳动保障守法诚信示范企业,在无举报或投诉的前提下,三年内除年度书面审查外,将免予劳动保障日常巡视检查、专项检查、社会保险稽核和社会保险基金监督延伸审计等检查;建筑类企业可免缴农民工工资支付保障金;享有优先推荐与劳动保障工作有关的评优资格。要想上“红榜”,一个重要条件是企业的各项社会保险参保率必须达到100%。
如果企业上了“黑榜”,被评定为劳动保障守法诚信不合格企业,将被列为重点监察对象进行动态监控,并且每年安排不少于两次的巡视检查;劳动保障监察机构对其违法行为将依法严肃查处,并通报有关部门;如有重大违法行为,还将依法通过新闻媒体向社会公布。据了解,企业招收童工、拖欠克扣工资,或欠缴社会保险费且未整改的,都将进入“黑榜”。记者杨娟
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