百万劳务工“打擂”比技能 优胜者可入户深

　　优胜者可直接获招工指标入户深圳

　　（记者孙妍实习生陈小荣）今年我市将组织100万以上的农民工参加上百场技能大比武，比武的项目将多达100个以上，优胜者可直接入户深圳。昨日，我市启动2007年百万农民工技能大比武行动计划，该行动将从本月起持续到今年9月，规模创建特区成立以来之最。

　　5种形式挖掘技能人才

　　据悉，我市是全国吸纳农民工最多的城市之一，农民工总量超过600万人，全市技能人才总量167万人，其中农民工技能人才就占了49%。农民工已经成为我市经济社会发展的重要力量。按照我市的农民工技能提升培训行动计划，我市最近5年平均每年要完成培训农民工100万人。为完成今年的培训任务，市劳动保障部门专门出台了百万农民工技能大比武行动计划，以充分挖掘农民工群体中的技能人才，促使农民工“行行出状元”。由市劳动保障局和市关爱办联合主办的农民工技能大比武，主要包括职业技能竞赛、专项职业能力比赛、岗位练兵、劳动竞赛、技能成果（业绩）评比等5种形式。政府部门、行业协会、各大企业、职业院校和培训机构等组织可分别按照需要组织相关的比武活动。大比武结束后，将举办首届深圳农民工技能培训成果展示。根据安排，各大比武时间将集中在今年4月至9月举行。

　　市民可现场观摩

　　以前举办技能竞赛，主要是政府搭台、号召员工参与的形式，企业及行业协会参与的少，形式、规模及场次也有限。市劳动保障局职业培训处处长罗兴光表示，通过此次百万农民工大比武活动，我市将逐步形成以企业为主体、以行业为依托、政府引导的农民工技能竞赛新格局，建立和完善政府、行业、企业三方面的立体技能竞赛体系。“技能竞赛全过程都将阳光透明，比如要进行厨师技能比武，我们会选择劳务工有空的周末，把几百名报名的厨师拉到广场上，进行公开竞赛。”市劳动保障局局长管林根表示，百场技能大比武全过程都对外开放，欢迎市民现场观摩。部分竞赛取消理论考试记者了解到，本次活动将改革传统技能竞赛模式，调整或根据情况取消部分竞赛理论考试，突出技能实际操作水平，同时积极创新人才引进模式，对大比武发现的技能人才，采用直接下达指标引进办法，开拓招调工新渠道，最大限度地调动农民工积极性和创造性。管林根透露说，为鼓励举办者和参赛农民工，大比武组委会将制定和兑现相应的激励措施。除了设立各类奖项、颁发证书和发放奖金等措施，鼓励农民工参加技能比武外，还将设立大比武补贴经费，对大比武优胜者、组织者和参赛农民工给予一定的经费补贴。