中新网4月30日电 岛内职场文化日益改变,传统社会的工作型态已不复见。根据人力银行的调查发现,超过九成的上班族曾加班,平均每周加班时数为8.2小时,平均一天1.64小时,加班目的以处理当日未完成工作为主,但其中约有五成的加班族没有加班费可领。
据台湾东森新闻报道,根据台当局“主计处”的统计,2006年台湾劳工平均月工作时数为180.8小时,年工作时数也有2,170之谱,可见台劳工的拼命程度。调查指出,有49.30%的受访上班族职务属于“上下班打卡制”;32.76%为“责任制”,另有16.07%是“上班打卡制、下班责任制”,不难发现“责任制”已经成为工作常态。
值得一提的是,根据岛内相关规定,每周工作时间不得超过84个小时,当询问受访上班族每天的工作时数,仅9.05%表示不曾加班,有加班的上班族当中,平均每人每周加班时数为8.18小时,相较于2004年本行调查的6.66小时,增加了1.52小时,有攀升趋势。
而在复选的情况下,加班族利用晚上下班时间加班的比率为71.70%、视情况加班的有19.38%、至于利用星期六加班则占的17.67%。再以产业别交叉分析的结果显示,光电通信业的平均加班时数最高,每周为9.81小时,热门的营建水泥业平均为9.3小时,而薪水较高的科技产业则为9.27小时。
进一步询问加班加不完的主因为何?在可复选的状况下,有58.66%的加班族表示业务过重无法于时间内完成,也有23.50%是因为同事或上司没走,不敢先走,另有17.67%是要为明天作准备,但因为加班时间太长,有六成的受访上班族曾被家人抱怨。
不过长时间加班,工作伤害及后遗症自然应运而生,调查发现,在可复选的状况下,肩部与颈部僵直性发麻最多,占了41.34%,其次是记忆力减退、注意力难集中,占37.39%,再来是暴躁、意怒、悲观,占了36.41%,可见长时间的加班足以影响员工的身体及心理健康。(来源:中国新闻网)
|